【滋賀】社内SE◇サーバ‧NW経験を活せる∕モノを動かす“マテハン”の安定メーカー∕フレックス有

〜自社生産管理システムの開発〜運用までを一貫してお任せ∕9年連続マテハン業界NO.1!∕年休125日〜

■業務概要

社内ユーザーやDX本部と連携し、半導体生産ライン向けシステムのインフラ運用‧改善を担当する仕事です。

現在、WEB系の生産管理システムを自社内で作成しており、要件定義、仕様検討、実装、テスト、運用を一貫して行っております。

■業務詳細

本社DX本部が事業部間を跨いで当社のDXにおける戦略策定を行っております。

そこで決められた施策を当事業部としても検討し、戦略‧方針を決定。

DX本部と連携しながらシステムの開発導入などの施策を進めて参ります。

その際、上流から下流(システム導入‧運用)まで全工程に携わることが可能です。

■生産管理システムについて:

現行の生産管理システムは、日本国内における発注機能の運用の開始を予定しています。今後は在庫管理機能の追加や海外現地法人との連携強化を進

めて行く予定です。

■組織構成

配属先は20代‧30代中心のインフラグループです。日々の業務ではチーム内外で連携しながら進めるため、相談しやすく協力的な雰囲気があります。

外部パートナー約60名とも協働しながら業務を進めます。

■働き方

◇フレックスタイム制:コアタイムは10時〜15時

◇休日出勤:立上げ時に休日勤務の可能性あり(振替対応)

◇残業:20H∕月(繁忙期で40H∕月)

■キャリアパス

インフラ運用の専門性を高めるスペシャリストとしての成長が可能です。

また、システム開発やDX推進に関わることで、上流工程やプロジェクト推進の経験も積めます。

事業部内のIT戦略に関与しながら、長期的なキャリア形成を支援します。

■同社について:

世界24ヶ国に事業展開するグローバルメーカーであり、半導体関連分野で確かな実績を持ちます。 年休125日や各種研修制度、資格取得支援など福利

厚生も整備されています。 育児休業取得実績や復帰率90%など、社員が長く働き続けられる環境づくりを大切にしています。

‧サーバ及びネットワークの管理業務に携わった経験のある方(2年以上)

‧Windows Sarver、Azureの立上げ及び保守管理の経験のある方

‧ネットワーク設定、管理及びセキュリティ対応の経験のある方

大学卒業以上

想定年収:690万円〜1000万円

月給:300,000円〜440,000円

月額(基本給):300,000円〜440,000円

※上記年収は目安であり、詳細はスキル‧経験を考慮し決定いたします。

賞与あり 年2回(7月、12月)

2026度実績 年間9.12カ月

※入社1年目の賞与は支給制限があります。

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

フレキシブルタイム:有 7:00〜10:00、15:00〜20:00

標準的な勤務時間帯:8:30〜17:00

休憩:45分

時間外労働:有

残業:20H∕月(繁忙期で40H∕月)

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:3日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率90%

土曜、日曜、祝日、冬‧夏連続休暇、慶弔休暇、半日有給、リフレッシュ休暇、有給休暇(最高20日※初年度...1〜6月入社10日

、7〜9月入社5日、10〜12月入社3日∕入社後1ヶ月は原則取得不可)

通勤手当:有 全額支給(社内規程による)

住宅手当:有 借家入居者に対して地域区分に応じての支給

家族手当:有 扶養する子一人につき10000円(社内規程による)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 転居を伴う転勤が発生した場合対象(社内規程による)

退職金制度:有 2年以上在籍の場合のみ支給(社内規程による)

定年:65歳

教育制度/資格補助:■階層別研修‧英会話研修‧自己啓発通信教育

■一定の資格を取得後、申請すると奨励金がもらえる「技術技能資格取得奨励」をはじめ、様々な資格取得支援制度あり

■選考フロー:

書類選考→1次面接(部門責任者)→2次面接(担当役員)→内定

※WEB試験(適性検査)を実施します。

面接回数: 2回

筆記試験: あり