【三鷹/在宅可】セキュリティシステムWebアプリエンジニア※メンバー◆業界シェアNo1/福利厚生◎

年収500〜700万円 東京都三鷹市 正社員

セコム株式会社

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募集要項

企業名セコム株式会社
職種ネットワーク・セキュリティ
想定年収年収500〜700万円
雇用形態正社員
勤務地〒181-8528 東京都三鷹市下連雀8-10-16セコムSCセンター
年間休日120日

仕事内容

◆◇業界最大手セコム/社会インフラを守るミッションクリティカル開発/在宅勤務可/フレックス勤務/チームのサポート体制◎/若手〜40代まで活躍/

福利厚生充実◇◆

◎サービスの強み:日本の警備業界No1の商品であるセキュリティシステムに携われます。

◎幅広いキャリア:Webアプリ開発経験を基盤に、オンプレ × クラウド × IoT まで技術領域を拡大できる

◎チームワークある組織:20〜40代まで幅広いメンバーが在籍。サポートし合う風土が強い組織です。

◎働きやすさ:業務内容や状況に応じて、テレワークも活用できる柔軟な働き方。子育てなど家庭との両立ができる環境です。

■業務概要

セコムのセキュリティシステムにおける Webアプリケーション開発(フロントエンド∕バックエンド) を担当いただきます。

Linux環境上で動作するWebアプリの新規開発および機能追加が中心で、プロダクトリリース後の運用フェーズにおける改善開発も担っていただきま

す。

■業務詳細

‧Webアプリケーションの設計‧実装‧保守‧レビュー

‧フロントエンド開発(Angular / TypeScript)

‧バックエンド開発(nginx + lua)

‧オンプレLinuxサーバ環境での開発業務

‧既存プロダクトの機能追加(バックエンド側の改修が多め)

‧Git によるソース管理、CI/CD(GitLab)による自動化環境の活用

-(希望‧適性により)組込み領域やインフラ領域へキャリアを広げることも可能です。

■サービスサイト

■働き方

‧残業時間月10時間程度

‧リモートワーク可:業務内容や状況に応じて利用可能

■キャリアパス

まずはソフトウェア開発のリーダーを目指しますが、システムデザインなど上流工程での活躍の機会もあります。

■組織構成

ソフトウェア開発グループは約40名の社員で構成しております。大きな桜の木に面した広い窓を有する広く清潔感あふれる部屋(2階)のフリーアド

レス制のデスクで行う業務はとても風通しの良い雰囲気です。

応募資格・必須要件

■必須要件:

‧プログラミング経験(言語不問、3年以上)

‧Webアプリ開発経験(1年以上)

※フロントエンド(Typescript∕Javascript)またはバックエンド(lua∕Java∕C++ など)いずれかでOK

‧Linux環境での開発経験(基本的な操作ができればOK)

‧Gitによるソース管理経験

歓迎する経験・スキル

‧Angular開発経験

‧バックエンド(nginx、lua)開発経験

‧オンプレサーバやネットワークに関する知識

‧CI/CD環境構築、保守の経験

学歴

高等学校卒業以上

給与

想定年収:500万円〜700万円

月給:357,000円〜471,000円

月額(基本給):357,000円〜471,000円

■昇給:年1回

■賞与:年2回

‧上記は初年度の想定年収であり、残業代や通勤手当は含んでいません

‧月間20時間の残業を行った場合の年収は約550〜720万円となります

‧実際の給与はスキルや経験等を考慮のうえ当社賃金規定により決定します

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜16:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:9日〜22日(下限日数は、入社直後の日数となります)

有給休暇(入社時9日、半年後14日、最大22日付与、積立制度あり)、慶弔休暇、フレックス休暇(年間最大12日間の連続休暇

)、リフレッシュ休暇(勤続年数に応じて2週間の連続休暇)、アニバーサリー休暇など

待遇・福利厚生

通勤手当:有 通勤交通費全給(上限5万円)

住宅手当:有 補足事項なし

家族手当:有 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 独身寮、社宅あり

退職金制度:有 勤続3年以上(年金通算制度導入)∕確定拠出年金制度

教育制度/資格補助:新入社員入社時研修、資格取得支援制度、通信教育助成制度、海外留学制度

選考について

■選考フロー:

書類選考→カジュアル面接(オンライン)→適性検査(オンライン)→面接(複数回)→内定

※カジュアル面接にて部署責任者より業務の説明を行います。

面接回数: 3回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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