【三重∕未経験歓迎】医療機関向けシステム導入、サポート◆ご経験に合わせてスキルUP∕富士通パートナー

〜未経験、経験者双方歓迎∕地域のDXを支えるSIer∕実績豊富で安定した顧客基盤∕高い技術力∕富士通パートナー∕安定性◎〜

■概要:

◇当社は富士通のパートナー企業として病院‧診療所など医療機関に特化したシステム導入とサポートを行っています。

◇今回のポジションでは、医療機関向けシステムを担当する部門に所属し、ご経験に合わせて業務を担当します。

◇自分の仕事が、直接的に医療の効率化や、正確なシステム運営に貢献できるやりがいがあります。

■主な業務内容(ポジション):

(1)システム導入から運用サポートまで、一貫して担当するポジション

‧医事会計システム(レセコン)および電子カルテ一体型システムの導入‧設定

‧医療機関の業務フローをヒアリングし、最適な運用を提案

‧システム操作説明や導入時の立ち会いなど、現場スタッフへのサポート

‧稼働後のアフターサポート(問い合わせ対応‧トラブルシュート)

‧現場の声を社内に共有し、システム改善につなげるフィードバックなど

(2)医事会計システム(レセコン)の導入後のアフターサポート専任

‧稼働後のアフターサポート全般(問い合わせ対応が中心)などが中心

■当ポジションの魅力:

◎導入からサポートまで幅広いITスキルが身につきます。

◎医事会計や電子カルテなどに関わる専門的な業務知識が身につきます。

◎医療機関と直接関わるため、社会にも顧客にも貢献できる仕事です。

‧普通自動車運転免許をお持ちの方

‧医療分野‧医療システムに興味がある方

‧IT業界にチャレンジしたいという意欲がある方

‧電子カルテ‧医事会計など、医療系システムの導入‧運用経験

‧IT業界での導入‧サポート‧運用経験(1年以上)

‧COBOL、.NET、Cの開発経験者歓迎

想定年収:360万円〜600万円

月給:230,000円〜350,000円

月額(基本給):230,000円〜350,000円

■昇給:年1回

■賞与:年2回※入社初年度の賞与は一時金

就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

■残業:月平均15時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

■年末年始、リフレッシュ休暇(2年目以降連続5日)、結婚休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

通勤手当:有 上限40,000円∕月

住宅手当:有 条件あり

家族手当:有 配偶者扶養20,000円、子扶養10,000円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

退職金制度:有 勤続2年以上が対象

定年:60歳

教育制度/資格補助:■資格取得支援‧手当あり

※会社の定める国家資格を取得した際に報奨金支給

(基本情報技術者:5万円、応用情報技術者:10万円など)

■オンライン学習サービスUdemyを活用した自主学習可能

■選考フロー:書類選考→面接(2回)、適性検査→内定※変動する可能性あり

面接回数: 2回

筆記試験: あり