【1回面接】【埼玉北部】医療用検体分析装置の新規開発

〜1日で選考完結!∕業界トップクラスの年収‧福利厚生‧研修制度∕業界トップレベルの案件単価∕年収100万UPでの入社実績多数∕年収1000万ク

ラスのエンジニアも∕PJTの約90%が上流工程∕転職回数多い方でも歓迎∕研修費用は年間13億円を投資(売上の8%)∕離職率6.0%(メーカー平均

約9.7%)∕多くの業界に展開することで安定◎∕生涯プロエンジニア〜

【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアと

して技術を高め続ける】

■業務内容:

◇業務内容◇

新事業立ち上げ(医療用検体分析装置の新規開発)のプロジェクトマネージメント業務です。

主な業務としては以下となります。

(1)市場調査、企画立案、コンセプト決め

(2)開発スケジュール策定

(3)構想設計〜基本設計

(4)外注先選定

(5)設計妥当性確認のための評価(評価項目策定、試作品評価‧解析、資料作成)

(6)トラブル対応(原因究明、再現評価、対策検討)

(7)展示会出品、プロモーション

(8)営業同行、製品紹介‧提案

(9)量産試作

◇業務フェーズ◇

マネジメント、企画、仕様検討、基本設計、実験評価、外注との折衝、プロモーション

◇開発環境‧使用ツール◇

C言語、C#、VisualStudio、PLC

■魅力ポイント(得られる経験‧スキル、今後の成長イメージ(製品、技術への広がり、チーム構成)など):

‧やりがい

新事業(医療用検体分析装置の新規開発)立ち上げのプロジェクトマネージャーとして、開発を推進することができます。市場調査や製品のコンセプ

ト決めから参画し、全体のプロジェクト管理、医療業界の規格に基づいた製品の仕様検討、評価、試作品を用いた展示会でのプロモーション等、製品

開発の一連を主導することができます。

‧フォロー体制

メイテックの技術者派遣事業は、「エンジニアのキャリアアップを支援する事業」であり、「エンジニア」を一つの職業とし、どんなに市場から求め

られるものが変わっても現役エンジニアとして60歳以上でも第一線で活躍し続けられる働き方「生涯プロエンジニア(R)」を実現します!

‧医療業界‧医療規格の知識

‧マネジメント経験

高等学校卒業以上

想定年収:700万円〜950万円

月給:500,000円〜600,000円

月額(基本給):500,000円〜600,000円

※能力‧経験‧年齢等を配慮の上、当社規定により決定します。

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

全社平均残業時間:月20時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

夏期休暇、年末年始休暇、ゴールデンウィーク、有給休暇(半休制度あり※エンジニアの平均有給取得日数14日∕年)、積立休

暇、慶弔休暇、育児‧介護休業、リフレッシュ休暇

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有

家族手当:有 子ども手当:子1人13,300円

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 福利厚生その他欄参照

退職金制度:有 退職金‧退職年金制度

定年:60歳

教育制度/資格補助:【全国4ヶ所の研修施設にて実施(年間投資13億円)】

アドバンス研修(CATIA、Pro/E、I-DEASなどの先端技術)、公的資格取得支援(技術士、技能検定などの公的資格取得の支援)

、通信教育等

■選考フロー:

書類選考→最終面接→内定

※ご経験やスキルによって面接回数が変動する可能性があります

面接回数: 1回

筆記試験: なし