<微経験可>アプリエンジニア◆大手企業∕官公庁案件中心◆実働7.5h◆資格取得支援最大50万円

〜プライム上場の安定性と、エンジニア主役の文化が共存する会社〜

●東証プライム上場、創立50年以上。堅実な財務基盤と継続成長

●大手企業∕官公庁案件が中心。顧客と近い距離で価値創出

●在宅勤務可∕有休取得率高水準。無理なく長く働ける環境

■仕事内容

株式会社キューブシステムは、金融‧流通‧公共‧通信など多様な業界に向け、システムの企画から設計、開発、運用保守まで一貫して担う独立系SI

erです。営業専任組織を持たず、エンジニア自らが顧客と向き合い、課題解決に深く関わる「総員営業主義」を強みとしています。

単なる受託開発に留まらず、稼働後も性能や品質を高め続けるエンハンス型ビジネスを中心に、顧客と長期的な信頼関係を構築しています。

本ポジションでは、これまでのご経験やキャリア志向を踏まえ、設計‧開発‧テスト‧運用保守から、要件定義やプロジェクト管理まで、段階的に担

当領域を広げていくことが可能です。大規模案件や長期プロジェクトも多く、腰を据えて技術力と業務知識を磨けます。

■業務内容

1メンバーとして

‧各種システムの設計、開発、テスト

‧受入支援、性能評価、保守開発、運用対応

‧上位者への進捗報告、レビュー対応

2PL∕PMとして

‧顧客折衝、要件整理、進捗‧品質管理

‧チームマネジメント、メンバー育成

‧見積作成、人員計画、プロジェクト全体管理

■会社の魅力

資格取得支援や階層別‧テーマ別研修が充実しており、専門職‧マネジメント職のどちらも選択できる明確なキャリアパスを用意。20〜30代中心の落

ち着いた社風で、相談しやすく、長期的な成長を支える環境が整っています。

■年収例

年収500万円∕プロジェクトリーダ(20代後半)

年収620万円∕リーダ(20代後半)

年収730万円∕マネージャ(30代前半)

年収1,000万円∕エキスパート(40代後半)

※年収600万円以上の場合は、専門業務型裁量労働制

何らかのシステム開発経験2年以上

高等専門学校卒業以上

想定年収:455万円〜819万円

月給:260,000円〜420,000円

月額(基本給):260,000円〜420,000円

昇給:年1回 賞与:年2回(平均3〜5ヶ月) 年収600万円以上は専門業務型裁量労働制

‧時間管理制

455万円∕月給260,000円〜570万円∕月給330,000円

※時間外労働25H∕月の想定

‧裁量労働制

600万円∕月給400,500円(裁量給90,500円)〜819万円∕月給542,500円(裁量給122,500円)

※裁量給は35.0H∕月の時間外手当

就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

年収600万円以上の場合は、専門業務型裁量労働制でみなし労働時間/日:9時間00分となります。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始(12/29〜1/3)、年次有給休暇(初年度10日∕※入社月による)、リフレッシュ休暇(3日)、慶弔休暇、産前産後休

暇、育児‧介護休暇、結婚休暇、配偶者分娩休暇、特別生理休暇、子の看護等休暇

通勤手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有 勤続3年以上(確定給付年金制度‧確定拠出年金制度)

定年:60歳

教育制度/資格補助:教育制度:プロフェッショナル研修(ITスキル関連)、階層別研修(リーダ、マネージャ、幹部等)、中途

社員研修

資格補助:資格取得バックアップ(受験費用支援)、資格取得奨励制度(最大50万円の支給)

■選考フロー:

書類選考→1次面接→適性検査→最終面接→内定

※選考フローは状況により変更する場合があります

面接回数: 2回

筆記試験: あり