【宮城∕古川】工場セキュリティ推進∕ソフト開発やIT関連業務経験を活かせる■プライム上場

【国内外トップクラスの総合電子部品メーカー∕25年度売上1兆円突破∕入社3年後定着率90%以上∕就業環境◎】

■募集背景:

(1)新規に工場セキュリティを検討∕推進する必要があるため

(2)従来の技術と異なり、包括的な対応が必要なため

■業務内容:

(1)技術責任者

‧工場セキュリティ規定の策定に際し、技術的視点で参画

‧リスク評価、是正対応優先度設定、推進

‧セキュリティコストマネジメント

(2)推進メンバー

‧工場セキュリティ施策検討、評価、導入、運用

■組織ミッション:

工場セキュリティ実現に向けた、規定の整備∕実際の導入ガイドラインの策定

■当ポジションの魅力:

工場セキュリティ業務は社会的にも今後必要とされる技術であり、自身のキャリアアップが世の中の企業活動の貢献に繋がることが魅力です。

■配属部署:

ものづくりソリューション本部 生産システム開発部<古川第2>生産システム推進G

‧全部で34名の職場ですが、半数が30代以下と非常に若い職場です。AI活用など最新技術を使い、3年後/5年後の会社の標準を作り上げていく部署で

す。

■福利厚生面:

‧独身寮∕社宅制度(約1万円/月)∕社宅家賃補助制度∕入社に伴う引っ越し手当会社負担(住宅関連制度にて社内規定あり)

‧24時間(週)までリモートワーク可∕フレックスタイム制度有∕平均月残業は12.6H

‧仕事と子育て∕介護の両立支援制度充実∕育児休業復帰率100%(23年度時点)∕平均勤続年数17.7年

■企業説明:

東証プライム上場の大手総合電子部品グローバルメーカーで、2025年度の売上高は1兆円を突破、安定した経営基盤を保有しています。

主要な市場は国内以外にも、米州∕欧州∕中国∕ASEAN∕インドなど拡大しており、車載∕民生∕産業機器など多岐にわたる製品を保有し、幅広い業

界と取引を行っています。また、従業員の方が働きやすい環境づくりにも尽力しています。社内公募制度を活用して自分のキャリアを自由に選択でき

る環境が整っています。

◎必須条件:

‧ソフトウェア開発やIT関連業務の実務経験(2年以上)

◎歓迎条件:

‧論理的な思考力と主体性を持っていること

‧実装を自分で手を動かして進められること

‧クラウド(AWSなど)に関する経験、または興味

高等学校卒業以上

想定年収:600万円〜700万円

月給:335,151円〜415,151円

月額(基本給):335,151円〜415,151円

※経験やスキルを考慮して決定します。

■賞与:年2回(6月‧12月)※2025年度実績:年間平均4.95ヶ月

■昇給:年1回(3月)※2026年度実績:平均17,000円

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜14:00

標準的な勤務時間帯:8:20〜17:00

休憩:55分

時間外労働:有

※部門によりフレックスタイム制度あり(コアタイムあり)

「全社平均月残業12.6h」

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:16日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

■休日:基本は土‧日‧祝(当社カレンダーによって若干異なります)

■休暇:年次有給休暇、GW、夏季、年末年始休暇、多目的休暇制度 など

※年間休日122日+一斉年次有給休暇3日

通勤手当:有 当社規定による

住宅手当:有 当社規定による

家族手当:有 次世代育成支援手当(福利厚生欄参照)

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

グループ保険‧各種生命保険の団体扱いあり

退職金制度:有

教育制度/資格補助:■エンジニア向け社内研修を年間約50コース開催(スキルに応じて受講可能)

■各種階層別研修も開催

■選考フロー:

書類選考→適性検査(SPIテストセンター)+面接(1〜2回)→内定

※Webまたは対面にて実施

面接回数: 2回

筆記試験: あり