【東京∕フレックス】セキュリティガバナンス企画◆全社統制/経営直結/上流特化/プライム中心

◆◇セキュリティ×経営視点∕全社統制‧ガバナンス企画∕プライム中心SIerで上流へ◇◆

◎セキュリティ運用から脱却し、全社戦略‧統制に携われる

◎NTTデータ×SMBC基盤×独立系の裁量ある環境

◎技術だけでなく、仕組みで組織を動かす中核ポジション

■募集背景

事業拡大とITビジネス推進に伴い、同社におけるサイバーセキュリティは経営上の重要課題として位置付けられています。近年の高度化するサイバー

リスクに対応すべく組織は拡大してきましたが、さらなるガバナンス強化に向け、即戦力人材を募集します。

■業務概要

全社横断の情報セキュリティ統制を担うポジションです。社内および顧客向けシステムを対象に、リスク評価‧対策立案‧運用改善まで担い、事業成

長をセキュリティの側面から支えていただきます。

■職務詳細

‧社内∕顧客システムのセキュリティリスク評価

‧是正施策の立案および進捗管理

‧セキュリティ規程∕プロセスの策定‧改訂

‧社内教育および浸透推進

‧全社セキュリティ課題の企画立案‧推進

‧最新セキュリティ技術の調査、導入企画

⇒技術だけでなく「仕組み」で会社を守るポジションです。

■組織体制

本社機能の中核組織として、情報システム部‧品質改善部と同一本部に所属。経営層や事業部門との距離が近く、全社を巻き込んだ改善を推進できる

環境です。

■キャリアパス

セキュリティスペシャリストとして専門性を高める道、またはガバナンス‧IT統制‧リスクマネジメント領域でのマネジメントポジションへの成長が

可能。技術×経営の両軸でキャリアを広げられます。

■働き方

‧実働7.5時間(9:00〜17:30)

‧フルフレックス(コアタイム無し)

‧リモートと出社のハイブリッド勤務

‧時間単位有休あり

日中の学校行事に参加、15:30に業務終了し通院等も可能で、メリハリある働き方ができます。

■企業の特徴∕魅力

NTTデータ×日本総研の基盤を持ちながら、プライム案件中心で自立した事業を展開。上流から運用まで一気通貫で担い、高い顧客信頼を獲得してい

ます。安定性と裁量を兼ね備えた環境で、全社視点からセキュリティに関わるやりがいを実感できます。

■必須要件

‧情報セキュリティおよびITリスク管理の実務経験

または

‧社内システムの管理‧運用経験

※情報セキュリティおよびITリスク管理の基礎知識を有していることを前提とします。

高等専門学校卒業以上

想定年収:695万円〜1110万円

月給:377,000円〜500,000円

月額(基本給):377,000円〜500,000円

※上記の年収は残業30時間想定の金額となります。

■賞与:年2回(6月、12月※目標達成度、組織貢献度の評価に応じ決定)

■給与改定あり

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

※フレックス制度や時間単位休暇等を活用し、ワークライフバランスを整えています。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:20日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

完全週休2日制(土‧日)、祝日、年末年始(12/30-1/2-3)、年次有給休暇(1日‧半日‧時間単位)、積立休暇、リフレッシュ休

暇、連続休暇、慶弔休暇 等

通勤手当:有

住宅手当:有 家賃補給(世帯主の場合)

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有

定年:60歳 再雇用基準を満たした場合65歳まで雇用延長

教育制度/資格補助:階層別研修、技術研修、ビジネス研修以外に「カフェテリア型研修制度」があります。eラーニング、情報

処理試験対策など、様々な研修メニューを選択し学んでいくことができます。

■選考フロー:

書類選考⇒1次面接⇒2次面接⇒処遇提示(人事)⇒書類提出⇒内定

面接回数: 2回

筆記試験: あり