【大阪∕週2在宅】テストエンジニア∕モビリティ領域◆SCSKグループ∕住宅手当あり‧研修◎∕843〇

〜日本の基幹産業であるモビリティ領域で品質保証コンサル/エンジニア〜

●完成車メーカーなど1,100社超の取引実績有/リモート週2日/フルフレックス

●賞与実績5.3か月‧住宅手当‧退職金等、福利厚生◎有給平均取得日数13.2日

●資格取得やスキルアップ支援で最大50万円一時金有、充実したスキルアップ環境が整っています。

■採用背景

当社では新規事業の立ち上げや既存サービスのさらなる成長に向けて、多様なご経験やバックグラウンドを持つ方を広く歓迎しています。

モビリティ業界大手のお客様のプライムベンダーとして、これまで培ってきた品質領域での知見や実績を武器に、お客様と共に高度なサービスの提供

や新たな課題解決に挑んでいます。

そのためにも、チームで助け合いながら働くことや、誰もが安心してチャレンジできる雰囲気づくり、大切なナレッジをみんなで共有し、「組織とし

ての強さ」を育てていくことも重視しています。

■業務内容

ご経験に応じて担当業務は決定しますが、下記のような業務に携わって頂きます。

ゆくゆくは品質コンサルやPM、PMOなど顧客折衝などの業務もお任せします。

‧テスト設計‧テスト実行‧不具合起票

テストケースの作成、テストケースに沿ってテストを実行、不具合の報告を

‧テストプロジェクトの進捗管理

テストプロジェクトが計画通りに進んでいるかを可視化し、管理‧調整

‧顧客への報告

業務の進捗や課題、品質評価、今後の予定などの共有

‧ビジネスパートナーの管理

オフショア‧ニアショア含むパートナー企業との契約‧関係構築や業務進捗の確認、品質‧成果物の管理

■求める人物像

‧他者と効果的に意思疎通ができチームワークを重視できる

‧自ら考えて行動し、自主的に業務を見つけ出すことができる

‧成長意欲が高く、新しい知識やスキルを積極的に習得しようとする姿勢がある

■ポジションの魅力

‧社会的ニーズの高い事業:車業界大手の企業様とともに、世界中の人々に安心安全を届けるサービスの提供に取り組んでいます

‧業界のトップポジション:車業界大手企業のパートナーの中で品質特化のトップポジションを確立しています

‧教育研修制度の充実:品質業界最高水準の品質技術研修制度に加え、モビリティ専門研修も充実していますのでご安心ください

■必須条件:

‧ソフトウェア開発プロセスに携わった経験

‧チームで何かしらの活動をした経験

想定年収:420万円〜550万円

月給:217,000円〜358,325円

月額(基本給):217,000円〜358,325円

■賞与:年2回 2025年度実績:5.9ヶ月

※考課結果により社内基準にて支給

■昇給:年1回

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:45

休憩:60分

時間外労働:有

平均残業:月23.4h※研修時間も残業として含む。顧客の開発スケジュールで変動

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:4日〜14日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

その他:夏季休暇、年末年始休暇

■有給休暇:

初年度:入社月に応じて4〜14日付与(入社月から取得可能)

次年度:15日付与(以降、勤続1年ごとに1日増加【最大20日まで】)

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

住宅手当:有 15,000円/月〜(条件に応じ変動)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 社宅:有

退職金制度:有

定年:60歳 再雇用制度あり

教育制度/資格補助:資格取得報奨金制度(10,000〜150,000円)、英語学習支援制度、ベリサーブITスキルアップ支援制度(VIT

)、その他年間115回以上の研修を実施。

■選考フロー:

1次面接(現場)→適性検査→2次面接(役員)

※場合により回数に変更あり

■ご応募前にご確認ください

当社の選考に対する考え方やAIの活用、個人情報の取り扱いについて「採用ポリシー」に掲載しています。ご応募に当たって、

事前にご確認くださいませ。

→

面接回数: 2回

筆記試験: あり