【業界‧職種経験不問】事業推進‧プロジェクト推進担当∕社会課題解決をリード∕土日祝∕残業平均20H

【事業推進に関わるポジション∕IT知見を活かしてクライアントの課題解決を支援◆業務改革‧DX推進プロジェクトに参画】

業務改善、DX推進、システム導入など、クライアントが抱える様々な課題の解決を支援していただきます。 ‧IT知見を活かしながら、企画立案から業

務設計、運用定着まで伴走し、事業成長や業務変革を推進していただきます。

※選考の中で幅広くポジションを検討し、お持ちのスキルやご経験、今後の志向性に合わせてお任せするプロジェクトを決定していきます。

■具体的なプロジェクト例

◎業務改善

‧DX推進支援

‧業務プロセスの可視化‧課題分析‧改善施策立案

‧業務効率化や生産性向上に向けた業務設計‧運用支援

◎システム導入支援

‧業務システム導入に関する企画‧要件整理‧導入支援

‧ベンダーや関係部署との各種調整‧推進支援

◎ITプロジェクト推進支援

‧システム開発‧DX推進プロジェクトの企画‧推進支援

‧データ活用や業務自動化に向けた導入支援

◎プロジェクトマネジメント支援

‧プロジェクト計画策定‧進捗管理‧課題管理支援

‧関係者調整や会議体運営などのPMO支援

‧システム開発プロジェクトにおける開発PMO支援

※上記はあくまで一例であり、志向性と経験に応じて幅広く配属を検討していきます。

■本ポジションで得られる経験とスキル

1.課題解決スキル ∟クライアントの課題を整理し、改善策を立案‧実行する力が身につく。

2.IT‧DX推進知識 ∟システム導入や業務改革を通じて、実践的なIT知識を習得できる。

3.業務改革推進力 ∟企画から運用定着まで関与し、変革を推進する経験を積むことができる。

4.プロジェクト推進力 ∟多様なステークホルダーを巻き込みながら、プロジェクトを推進する力が身につく。

■研修体制

入社後は座学研修を実施。未経験でも安心してスタートでき、運用支援から業務改善提案、制度設計、業務プロセス構築へとステップアップできる環

境です

<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>

■必須要件:

‧社内外問わず、関係者を巻き込みながら、主体的に業務推進した経験がある方

【当求人の魅力ポイント】

‧業界経験不問!中途入社者の多くがサステナビリティ分野の知見0からスタート!チームでカバーできる環境も整っているので

ご安心ください!

‧課題抽出から運用まで一気通貫で支援することで、業界横断で活躍できるPMO‧業務変革スキルが身につきます。

想定年収:457万円〜800万円

月給:265,000円〜459,000円

月額(基本給):225,000円〜409,000円

その他固定手当/月:40,000円〜50,000円

■賃金形態:月額制(残業代全額支給)

※上記年収には、残業20時間想定の残業代を含みます。

※ご経験、スキル、職務内容によって考慮します。

■給与改定 年2回(4月‧10月)

※G4以上の上位レイヤー及び管理職は年1回

■賞与あり 2回/年(6月、12月)

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

※入社時よりマンスリーフレックスタイムとなります。■残業:月間平均20時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率96%

土日祝休、有給休暇(10〜20日)、フレックス休暇(最高5日/年)、年末年始、産前特別休暇、慶弔休暇、有給休暇は就業規則

の定めに基づき付与。

通勤手当:有 全額支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

定年:60歳 ※延長雇用制度有

教育制度/資格補助:■資格取得インセンティブ(約80種類の資格を対象、取得時のインセンティブ+取得費用のサポート)

■任意型カレッジ研修(当社独自運用のIT技術‧セールス‧ビジネススキル系の研修コンテンツ)など

■選考フロー:

書類選考→1次面接→適性検査→最終面接→内定

※面接回数は変更となる場合がございます。

※適性検査は自宅Web環境にて実施可能な内容となっております※所要時間30分程

面接回数: 2回

筆記試験: あり