※第二新卒歓迎【郡山】営業(新規事業開発)◆年休120日◆東証上場◆100億円規模のPJT

年収450〜700万円 福島県郡山市 正社員 未経験歓迎

株式会社アサカ理研

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募集要項

企業名株式会社アサカ理研
職種新規事業・事業開発
想定年収年収450〜700万円
雇用形態正社員
勤務地福島県郡山市
年間休日120日

仕事内容

【上場企業∕リチウムイオンバッテリーに関する超大規模PJT/環境貢献◎】

■職務内容

アサカ理研が掲げる「ビジョン2034(無機化学×資源循環でNo.1)」の実現に向け、新たな事業の柱を創出する新規事業開発ポジションです。まずは

リチウムイオン電池(LiB)再生事業の立ち上げに携わりながら事業開発の実務を学び、将来的には新たな事業テーマの発掘から事業化までを担いま

す。

■この事業の魅力

‧EV普及や脱炭素化の進展により、LiBリサイクル市場は今後さらなる成長が期待される注目分野

‧新工場建設を含む大型プロジェクトの立ち上げフェーズに参画できる

‧レアメタルや資源循環を通じて社会課題解決に貢献できる

‧LiB事業だけでなく、その先の新規事業創出にも挑戦できる

‧会社の未来を担う新たな収益の柱づくりに関われる

■主な業務内容

‧顧客やパートナー企業との関係構築

‧アライアンスや業務提携の企画、推進

‧市場調査、顧客ニーズ分析、競合調査

‧新規事業テーマの探索と仮説検証

‧ビジネスモデル構築

‧新サービス、新製品の企画立案

‧事業計画策定、収益モデル設計

‧プロジェクトマネジメント

■求める人物像

‧営業経験を活かして事業開発に挑戦したい方

‧新しいことをゼロから立ち上げたい方

‧市場や顧客の声を事業づくりに活かしたい方

‧自ら考え行動することが好きな方

‧社会課題解決につながる仕事がしたい方

■この求人の魅力

‧経営層に近い立場で事業戦略に関われる

‧営業から事業開発へキャリアアップできる

‧マーケティング、事業企画、アライアンス推進など幅広いスキルを習得

‧少数精鋭組織のため裁量が大きい

‧転勤を伴わず郡山を拠点に事業づくりへ集中できる

‧年齢や役職に関係なく提案できる風土

■当社について:

福島県郡山市に本社を構え、有限な資源の回収‧リサイクルを生業とするスタンダード市場上場企業です。

まだリサイクルが社会に浸透していない高度経済成長期から、環境保全や資源の有効活用に関わる事業を行い、社会課題の解決に貢献する事業を行っ

てきました。経済産業省の「地域未来牽引企業」に選定され、創業以来黒字を継続。特許取得22件を誇る技術力と、EV‧スマホ関連事業への展開で成

長を続けています。

応募資格・必須要件

<最終学歴>大学院、大学卒以上

■必須資格‧要件

‧提案営業(個人‧法人問わず)のご経験がある方

‧PowerPoint‧Excelの基本操作ができる方

■歓迎資格‧要件

‧他部署や上司を巻き込み、何かを前に進めた経験がある方

‧市場や顧客のことを調べ、営業や提案に活かしたことがある方

‧「新しいことを立ち上げてみたい」という気持ちがある方

‧ベンチャー‧スタートアップでの就業経験がある方(規模‧期間は問いません)

学歴

高等学校卒業以上

給与

想定年収:460万円〜710万円

月給:241,000円〜391,400円

月額(基本給):236,000円〜346,400円

その他固定手当/月:5,000円〜45,000円

■賞与実績:年2回(賞与は年間で基本給×4.7か月)

■昇給あり

※詳細については初回面接時にしっかりとご説明差し上げます

勤務時間

就業時間:8:30〜17:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:12日〜21日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

土日休み+祝日(就業カレンダーによる)、年休120日のうち2日はパーソナルホリデー(自分の好きな日に休めます)

年末年始、GW、有給休暇、慶弔休暇、子育てサポート休暇、子の看護等休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 実費支給(月額100,000円まで)※距離による

住宅手当:有

家族手当:有 子供1名につき10,000円(3名まで)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

退職金制度:有 勤続3年以上の方対象/65歳までの再雇用あり

定年:60歳

教育制度/資格補助:階層別研修、全社基礎研修、通信教育受講料補助(受講結果に応じて)、指定資格取得時の受講料補助

選考について

1一次面談/面接:人事(面接官:人事担当)※一次合格時点でご自宅にてSPI受験(一次はWEB面接可)

2二次面接:部門(面接官:部門課長、部長〜本部長クラス)∕人事(面接官:採用部門課長)※部門面接と人事面接は同日実

施予定

3最終面接:経営層(面接官:社長※場合によっては会長同席)

面接回数: 3回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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