【ポテンシャル採用】業務改善‧運用プロジェクト推進〜社会インフラに貢献◎ビジネススキル磨ける【E】

〜市場価値UP‧ビジネススキルを身につけたい方へ∕未経験から活躍者多数∕社会インフラであるエネルギー事業に貢献∕東証プライム‧パーソルG

の安定基盤〜

◆教育体制◎営業、コールセンター、公務員など未経験から多数活躍!

◆業務改善や課題提案力などビジネススキルが磨ける!

◆生活を支えるエネルギー‧インフラに関わるやりがいあり!

■職務内容

電力‧ガスなどエネルギービジネスをおこなう事業者へのビジネス支援として、

事業企画、運用設計、業務構築‧改善等のプロジェクト推進をおまかせします。

業務はチーム制で進め、ご経験‧志向に合わせて幅広く経験をつむことができる環境です。

■プロジェクト事例:

‧電力関連会社における業務設計と業務構築、運用管理、運用改善など

‧小売電気事業社において新規事業推進に関する企画、推進、運用支援など

■ポジションの魅力

◎未経験から挑戦!

教育体制がしっかりしているため、業界‧業務未経験の方が活躍中です。

入社者の前職例:営業、コールセンタースタッフ、営業事務、地方自治体勤務(県庁、市役所)等

◎商材‧会社に頼らないスキル‧キャリアを身につけられる!

様々なプロジェクトを経験する中で、汎用的なビジネススキルを身につけることができます。

課題解決型の業務であることはもちろん、決まった業務内容が無い「非定型業務」に日々取り組んでいただくため、幅広く活躍できる経験ができます

。

■募集の背景

巨大産業である電力‧ガス業界は、「小売自由化」により競争が活性化しており、各社で業務体制の見直しや効率化が進められています。また新規参

入する企業はノウハウ不足により立ち上げに苦戦することも少なくありません。そこで同社ではこれまで培った豊富なエネルギービジネスの知見を活

かし、業務改善や設計、事業立ち上げを支援しています。

■同社について

「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げるプライム上場グループ。コンサルティング‧システム開発‧アウトソーシングを通じたお客様の生産性

向上を推進しています。

<業種未経験歓迎><職種未経験歓迎>

‧顧客折衝‧調整経験

‧社会人3年相当のビジネス経験

‧社内外向けに企画書‧提案書などのドキュメント作成経験

‧業務上で何かしら運用改善の経験、顧客への報告や提案経験

‧バックオフィスで企画、業務設計、業務改善、複数の関係者間の調整

‧法人対応経験

高等学校卒業以上

想定年収:457万円〜800万円

月給:265,000円〜459,000円

月額(基本給):225,000円〜409,000円

その他固定手当/月:40,000円〜50,000円

※上記年収は月残業時間20時間を含むを年収

※その他手当:拠出手当(1万円〜2万円)、地域手当(3万円)

<月残業時間20H前後の残業代を含む場合の月給>306,400円〜520,000円

■給与改定 年2回(4月‧10月)※上位レイヤーのみ昇給は年1回

■賞与あり 年2回(6月、12月)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

■残業:月20時間※平均※業務‧繁忙により就業時間、休憩時間、残業時間は変更の可能性あり

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

土日祝休み、年末年始休暇(12月30日〜1月3日)、有給休暇は就業規則の定めに基づき付与(勤務年数が経過するごとに規程の

日数を追加付与 ※算定期間中の出勤率80%以上の場合)、その他各種休暇制度有

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 拠出手当/DC 拠出(選択制)

定年:60歳 延長雇用制度あり

教育制度/資格補助:講義形式‧オンデマンド型のEラーニングなど個人の希望や状況に合わせた学び方が可能です。

OJTや研修、資格取得支援等を通じて知識を身に着けて頂けます。

■選考フロー:

1次面接→適性検査(自宅Web環境にて実施※所要時間30分程)→最終面接→内定

※面接回数は変更となることがあります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり