【フルリモート】シニアマネージャー◆デジタルマーケティング戦略支援◆完全成果主義で早期キャリアUP可
株式会社ファーストデジタル
税理士法人チェスター
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 税理士法人チェスター |
|---|---|
| 職種 | その他専門職 |
| 想定年収 | 年収350〜400万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒103-0028 東京都中央区八重洲1-7-20 |
| 年間休日 | 125日 |
\未経験歓迎~0から安心して学び、税務‧相続税のプロになれる環境∕
〜相続税申告における一連業務をお任せ/グループ士業で安定性◎〜
■職務概要
相続税に特化した当法人にて、相続にお困りのお客様のお悩みごと解決を行っていただきます。相続に関して未経験でも、安心して学べる環境や研修
制度がございますので、ご安心ください。
■職務詳細
▼お客様相談
相続について、お悩みのお客様の相談‧面談をしていただき、お見積り作成や、当社での解決策の提案などの実施
※基本的に、税理士資格所持の担当とペアになり資格必須の業務は税理士が行います。
▼相続税申告書作成業務
どの程度相続するのかなどお客様の状況に合わせた申告書の作成
※平均3〜7件ほどを常時担当。
■ご入社後の流れ
‧相続税の基本知識を習得しながら、先輩社員と共に案件の相談など同席しつつ学んでいただきます。(独り立ちまで4〜6カ月を想定)案件例をデー
タベースで確認できますし、国税庁出身者も在籍しているため、わからないことがあれば即座に社内で解決することができます。
‧充実の研修に加え、申告件数が増加している当社では入社早い段階から実務を通じて成長できます。お客さまとの面談や組織体制のマネジメントな
ど、将来的には希望次第で幅広い業務に携われます。
※PTキャリア卒業後は専門職にシフトいたします。
<PTキャリア>前職年収が500万円以上の方で未経験の方
<専門職>
‧相続税申告書作成業務
※資産規模1〜5億円の案件を中心担当
※常時3〜5件程度を並行して担当
■魅力
当社では、資格の有無にかかわらずその人の意欲を重視しております。その為、早期キャリアアップや、資格取得も可能などその人のキャリア軸に合
わせた働き方が可能です。
■拠点組織構成
20代9名、30代25名、40代19名、50代以上144名(男女比=2:3目安)で構成されています
■魅力
☆働きやすい環境
実働7h勤務であるため、18:30頃には帰宅している社員がほとんどです。また夜間学校に通っている社員もおり、その場合は残業無の働き方を選べま
す。
☆キャリアアップ
弊社は成長拡大中であり、ポジションも続々と増えている状況です。新卒でご入社いただいた方が最短4年で部長職に昇格した事例もあります。
‧社会人経験3年以上のご経験がある方
‧金融機関出身者、不動産業界でのご経験の方
大学卒業以上
想定年収:390万円〜420万円
月給:300,000円
月額(基本給):221,000円
※固定残業手当は月、40時間0分、79,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年1回(10月)
※PT卒業後、4月の決算賞与支給対象となります。
※初年度の賞与は入社月によって按分係数を乗じて計算の上支給
■社員の年収例:専門職(※未経験者の場合)
3年目570万円→5年目830万円(部長昇格)→6年目1,100万円
就業時間:9:00〜17:00(所定労働時間:7時間0分)
休憩:60分(11:45〜12:45)
時間外労働:有
■残業時間:研修期間:平均11時間程度∕専門職:平均25時間程度
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
年末年始休暇(7日間)、GW休暇、夏季休暇(平日に5日分付与)※6〜9月の間で自由取得、慶弔休暇、有給休暇、試験休暇、
産前‧産後休暇※取得実績あり、育児休暇※男性‧女性ともに取得実績あり、介護休暇
通勤手当:有 1か月定期代(月額50,000円まで)
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
定年:65歳 再雇用制度有り(70歳まで)
教育制度/資格補助:■資格取得支援制度
■税理士登録費用会社負担‧税理士会費会社負担(※社内規定あり)
■研修充実(専門職勉強会、外部研修の受講、専門職知識データベース)
■選考フロー:
書類選考→面接(1〜2回を予定しています)→内定
※面接日‧入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にお問合せください。
※ご応募から1カ月以内の入社も可能です。ご相談ください。
■選考のポイント:
これまでの経験だけでなく、「チェスターで何を成し遂げたいか」を重視して選考を行っています。「自分の武器となるスキル
を身に付けたい」「年収を上げたい」「お客さまに寄り添いたい」「将来独立したい」など、あなたの想いを率直に教えてくだ
さい。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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