【フルリモート】シニアマネージャー◆デジタルマーケティング戦略支援◆完全成果主義で早期キャリアUP可
株式会社ファーストデジタル
株式会社ギブリー
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 株式会社ギブリー |
|---|---|
| 職種 | その他専門職 |
| 想定年収 | 年収450〜1800万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町15-13帝都渋谷ビル8F |
| 年間休日 | 120日 |
【働きがいのある会社2025年認定企業∕時価総額1000億円での上場を目指すAIイネーブルメントカンパニー】
■ポジション概要
以下のいずれか、または複数の領域にまたがる役割を検討いたします。
1)コンサルティング‧デリバリー領域
◇リクルートメントコンサルタント(Analyst 〜 Senior Consultant)
採用戦略の立案から実行支援、タレントアクイジションの最適化。
◇P&O(People&Organization)コンサルタント(Senior Consultant 〜 Manager)
組織設計、人事制度構築、カルチャー変革のコンサルティング。
◇研修講師‧教育コンテンツ企画(AI∕DX領域)
最新テクノロジーを軸とした教育プログラムの開発および登壇。
◇リスキリングデリバリー統括マネージャー(事業責任者候補)
大規模なリスキリングプロジェクトの全体設計および事業推進。
2)セールス‧アカウントマネジメント領域
◇アカウントエグゼクティブアカウントセールス
大手クライアントに対する深耕営業および長期的なパートナーシップ構築。
◇ソリューションセールス
特定のサービス(研修‧システム等)を軸にした課題解決型提案。
3)プロジェクト管理‧事業運営(Bizdev∕Ops)領域
◇プロジェクトマネージャー(研修∕育成領域)
育成施策のPMO、クオリティ管理およびクライアント対面での進行管理。
◇事業企画∕推進(Bizdev)
新規サービスの立ち上げ、市場分析、アライアンス構築。
◇営業司令室(Sales∕Service Ops)立ち上げ
営業プロセスの標準化、CRM活用、組織全体の生産性向上の仕組み作り。
■人的資本インテリジェンス事業(HCI)
◇採用‧育成‧定着まで。スキルファーストな人材戦略で実現するプラットフォーム「Track」を運営
スキル要件定義と可視化を通じて組織‧個人のスキルギャップを明確にし、その後、個人に最適化されたラーニングパスを生成。デジタル人材の効率
的かつ効果的な育成を支援し、最終的には蓄積されたスキルを基に最適な人材配置を実現します。
■特徴
‧ギブリーのDNAである「Give&Give」が根付いていることから、とにかく人が良い!という声が多いです。
■必須条件:
‧職務内容欄記載の募集ポジションに類似した業務経験をお持ちの方
想定年収:450万円〜1800万円
月給:375,000円〜1,500,000円
月額(基本給):278,931円〜1,115,725円
※固定残業手当は月、45時間0分、96,069円〜384,275円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
■評価∕昇給∕昇進:年2回
■インセンティブ制度あり(個人成績に応じて年2回支給)
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
※時短勤務制度あり(社内規定に準拠)
※勤務時間の調整も可(上長許可制∕送迎‧通院等の調整実績有)
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
※完全週休2日制(土日)‧祝日‧年末年始休暇:12/31〜1/3の4日間
■有給休暇、特別休暇(結婚∕妻の出産∕服喪∕その他会社が認めた場合)、出産休暇、育児休暇、生理休暇
通勤手当:有
家族手当:有 扶養家族の満18歳までの子供1人につき月1万円
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
教育制度/資格補助:■資格支援金
■Track受講
■MANA Studio(マルチLLM)利用
■年2回の全社総会∕表彰
■選考フロー:
書類選考→オンライン面談∕面接(1回〜2回程度)→最終面接→内定
※選考期間の目安:1ヶ月程度
面接回数: 3回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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