ビジネスプロデューサー(プロジェクトマネージャークラス)◆リモート可◆フルフレックス

【業務内容】

複数のクライアントを担当する営業マネージャー∕プレイングマネージャーとして、案件獲得を牽引します。

‧リード獲得〜提案〜受注プロセスの推進‧クロージング

‧電通グループ各社との関係構築の深化

‧現場メンバーの育成‧営業同行

‧案件特性に応じた社内リソースの調整

【得られる経験】

‧電通クロスブレインの提供価値を市場に届け、案件を生み出す経験(電通グループ‧ブレインパッド‧直接取引の3つの商流)

‧「待ち」ではなく「攻め」䎺自ら問いを提示しに行く能動的な提案活動の経験

‧電通グループ各社との連携‧接点設計の経験

‧市場‧競合‧議論の地形を掴み、事業部へ還元する“市場インテリジェンス”の蓄積

‧展示会‧登壇‧メディア等で電通クロスブレインのブランドを世に打ち出す経験

‧多様な専門人材(データサイエンティスト‧コンサルタント‧外部パートナー等)との協働、複数サービスを組み合わせた提案(クロスセル)の設

計

‧AIを活用して営業の“勝ちパターン”を磨き、受注率を高めていく経験

‧データ‧AI領域の業界知見、ウェビナー‧セミナー等の運営経験

【電通クロスブレインについて】

電通クロスブレイン(DXB)は、データ活用によって、企業の事業活動‧マーケティング活動をアップデートすることを目的とした組織です。

多くの企業においてデータの蓄積/活用は進みつつありますが、

事業全体を動かす意思決定や、複数部門をまたぐ構造的な企業課題に対して、

データが十分に使われているとは言い難く、いまだに勘や経験に頼った判断が行われています。

私たちは、このようなデータ活用の大きな可能性を開拓し、企業におけるあらゆる意思決定の質を高めるために存在しています。

‧BtoB営業の実務経験(5年以上が目安)

‧複数案件を並行してマネジメントした経験

‧クライアントとの関係構築‧交渉経験、複数社との連携経験

‧形のない商材(ソリューション)の営業や、コンサルティング型の営業の経験

‧新規事業‧新サービスの立ち上げ期における営業経験

‧営業のプロセスや指標(KPI)の設計‧改善をリードした経験

想定年収:791万円〜1886万円

月給:659,300円〜1,572,000円

月額(基本給):488,200円〜1,207,200円

その他固定手当/月:40,000円

※固定残業手当は月、30時間0分、131,100円〜324,800円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:30〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始‧リフレッシュ休暇‧DXB特別休暇‧ウィメンズヘルス休暇 等

通勤手当:有 往復運賃の実費支給(1日上限3,000円)※規定有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

教育制度/資格補助:スキルアップAID(外部研修‧資格取得を年間12万円まで会社負担)

ブックAID(書籍購入費全額補助)

■選考フロー

書類選考

↓

一次面接(部長‧マネージャー‧チームリーダーのうち1〜2名)

↓

最終選考前のご準備

‧適性検査(SPI)

‧ドキュメンテーション課題

‧リファレンスチェック※リファレンスチェックサービスを利用

↓

最終選考(執行役員‧部長)

↓

内定‧オファー面談

※ポジションや状況により、書類選考の前後にカジュアル面談を実施する場合がございます

※ポジションにより、選考内容が変更となる可能性があります

面接回数: 2回

筆記試験: あり