【福岡市】ウェディングプランナー‧営業担当◆将来の管理職候補∕年休121日∕年収520万〜∕

年収500〜600万円 福岡県福岡市 正社員 未経験歓迎

株式会社ディアーズ‧ブレイン

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募集要項

企業名株式会社ディアーズ‧ブレイン
職種接客・販売
想定年収年収500〜600万円
雇用形態正社員
勤務地〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名1-1-12
年間休日121日
当サイト掲載日2026年10月13日

仕事内容

【マネジメント候補ポジション∕働きがいのある会社ランキング連続選出∕産育休取得100%∕年休121日】

ウェディングプランナーとしご入社いただき、将来的には支配人候補としてゲストハウスの運営マネジメント全般をお任せできる方を募集しておりま

す。早期にエリアマネージャーとしてご活躍頂く事も可能です。

■入社後お任せする業務:

‧ご見学対応:式場にいらしたお客様へ館内のご案内‧ヒアリング‧ご提案

‧プランニング:おふたりの想いを伺い、結婚式当日までを一緒に設計

‧当日の運営:各パートナー企業と連携し、感動の瞬間をともに創り上げます

■将来的にお任せしたい業務:

‧PL管理

‧スタッフ育成/勤怠管理

‧店舗プロモーション企画(集客施策立案/実行)

‧成約施策立案/実行

‧施設の管理

‧パートナー企業との折衝

■キャリアパス:

希望を出せば管理部門や教育‧研修担当、営業統括やホールディングスの新規事業へのキャリアチェンジの可能性があります。やりたいことにチャレ

ンジができる環境ですし、またそういった方を積極的に応援する風土です!

■配属店舗:

カルビアーノ福岡への配属となります。

イタリア‧ミラノをモチーフにしたモダンでスタイリッシュな空間を舞台に、一流シェフ監修の自然派イタリアンでもてなす上質なウエディング。

カノビアーノ福岡は、充実した設備を贅沢に貸切り、おふたりらしい結婚式を自由に叶えていただける、ハイクオリティなウエディングステージです

。

■魅力:

若く活気があり風通しのいい社風であり、完全週休2日制の徹底‧残業削減の取り組みを行うなど環境整備にも力を入れ、比較的離職率の高いブライ

ダル業界にて高い定着率を誇る、従業員満足度の高さが特徴です。

■当社について:

ハウスウェディング事業、レストラン事業、ドレス事業など「OPEN DOORS!!」の理念の元、ブライダルマーケットで常に時代を捉え、一歩先を行く

サービスを創出してきました。現在全国に24店舗展開しています。

当社では結婚式を「Smile」と呼んでいます。「Smile」までの180日をおふたりが未来を探す旅と捉え、生涯最良のスマイルのある結婚式をつくるた

めに、結婚式後もまたスマイルがあるようおふたりに寄り添っていきます。

応募資格・必須要件

<職種未経験歓迎!業種未経験歓迎!>

■必須条件:※下記いずれか必須

‧営業経験者

‧ウェディングプランナーのご経験がある方

歓迎する経験・スキル

‧ブライダル業界でのマネジメント経験者

学歴

高等学校卒業以上

給与

想定年収:520万円〜600万円

月給:430,000円〜500,000円

月額(基本給):350,000円〜400,000円

※固定残業手当は月、45時間0分、80,000円〜100,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※上記年収はインセンティブを含まない額となります。インセンティブは個人や店舗の実績にもよりますが年間40〜100万程度

です。

※年収は年齢、経験スキルによって考慮します。

勤務時間

労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制(シフト制)

週平均労働時間:40時間0分

就業時間:10:00〜21:00

休憩:60分

時間外労働:有

実働8時間のシフト制∕1か月単位の変形労働時間制(始業‧終業時間はシフトに定める)

休日・休暇

完全週休2日制‧シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

特別休暇(慶弔/産前・産後・育児/公傷/災害/介護)有

待遇・福利厚生

通勤手当:有 毎月50,000円までの実費分支給

住宅手当:有 30歳までの単身者かつ引っ越しが必要な方は手当て有

家族手当:無 補足事項無し

厚生年金基金:無 補足事項無し

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項無し

退職金制度:無 補足事項無し

教育制度/資格補助:‧新人社員導入研修

‧プロデューサー研修

‧支配人研修

‧マネージャー研修∕グループマネージャー研修

選考について

■選考フロー:

書類選考⇒1次面接(WEB∕人事、又はエリアマネージャー)+WEB試験(SPI)⇒2次面接(役員)⇒最終面接(社長)⇒内定

面接回数: 3回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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