【佐賀】デジタルライフプランナー∕ご家族のくらしに伴走する★サブスク型★地域密着★未経験可
株式会社ピーシーデポコーポレーション
株式会社ユニス仲道電器
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 株式会社ユニス仲道電器 |
|---|---|
| 職種 | 接客・販売 |
| 想定年収 | 年収300〜350万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒840-0008 佐賀県佐賀市巨勢町大字牛島48番地1 |
| 年間休日 | 73日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月13日 |
【勤続年数平均13.8年!愛し愛されるリサイクルショップ★古着‧ブランド‧家具‧宝飾類‧食器など地域no.1∕未経験でも買取査定や販売のプロに
なれます】
■企業概要
家電、工具、古着、ブランド品、ホビー、食器などを買取‧販売。良質な中古品を品揃え。福岡県古賀市、佐賀県佐賀市、佐賀県鳥栖市に3店舗を展
開中。顧客満足と従業員満足の両立を目指しているリサイクルショップの査定‧買取をお任せします!
■業務詳細
‧お客様が持参された商品や、出張買取時の買取査定
‧買取した商品を点検、調整、確認、清掃などして店舗に展示
‧お客様が心地よく買物できるように売場などの運営、管理
\ 顧客満足◎ ∕
他のリサイクルショップでは、特定の商品だけの買取しかできなかったことはありませんでしたか?当店は常時3万点以上の豊富な品揃え‧取扱いジ
ャンルの広さが自慢です。不用品を売る際に、他のお店に持っていくことなく、ワンストップで買取できる為、とても喜ばれています。
■教育制度
◎入社後90日間の研修期間
同社は教育研修制度に注力しており、同社のこと、店舗のこと、商品知識、業務の流れなどを確実に学べる体制を確立しています。実務は先輩社員や
店長のもとで研修を行うため、着実に経験を重ねていくことができます。OJT教育&マニュアルも完備しています。
‧FC本部での全国統一研修
‧全社での集合研修
‧テレビ会議を利用した部門別研修
‧指導マニュアルに沿っての個別研修
‧就業場所でのOJT研修(各種マニュアルや本部の専用教材を用意)
■同社の特徴
研修制度の充実はもちろん、有給消化率は平均5日。会社負担で年4回の食事会や飲み会を行うなど、メリハリをつけた環境です。女性社員の有給取得
実績もあります(取得率100%を誇っています!)。
■組織構成
各店舗5〜7名の社員が在籍しています。
和気あいあいとしている雰囲気で、正社員の勤続年数平均13.8年と長く働ける環境が整っています。フラットな環境で人間関係の良さが強みです。
\業界未経験‧職種未経験‧第二新卒歓迎!∕
◎やる気がある方であれば活躍できる環境です◎
下記いずれかのご経験がある方、大歓迎!
‧買取接客‧査定業務の実務経験
‧弊社取扱商品に関連した卸や小売りの経験
‧弊社取扱商品の卸小売り等での仕入担当経験
‧バイヤー、小売業のご経験
想定年収:300万円〜399万円
月給:205,000円〜275,000円
月額(基本給):152,000円〜180,000円
その他固定手当/月:53,000円〜95,000円
※経験‧能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※年齢、経験、能力を考慮の上決定します。
■昇給:年1回
就業時間:9:10〜19:30(所定労働時間:8時間0分)
休憩:140分
時間外労働:有
※就業時間は営業時間により変動があります※想定残業時間は25時間程度となります
週休2日制‧シフト制
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
隔週2日制(シフト制)
有給休暇(法定どおり)
結婚休暇
産前産後休暇
慶弔休暇
学校行事による休暇
地域行事による休暇
通勤手当:有 一定額支給
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
各種社会保険完備
退職金制度:無 再雇用あり
定年:60歳
教育制度/資格補助:OJT研修です。
自己啓発支援として、防火管理講習助成、日商簿記資格取得助成、Microsoft Office Specialist資格取得助成を行っています。
■選考フロー:
書類選考→常識筆記試験+適性検査+面接(2回)→内定
※選考は本社又は店舗で実施します。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【佐賀】デジタルライフプランナー∕ご家族のくらしに伴走する★サブスク型★地域密着★未経験可
株式会社ピーシーデポコーポレーション
【佐賀エリア】デジタルライフプランナー◆日常のデジタルの悩みを解決◆サブスク型‧地域密着型
株式会社ピーシーデポコーポレーション
【佐賀】デジタルライフプランナー◆日常のデジタルの悩みを解決◆サブスク型‧地域密着型‧全員が経営視点
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