【未経験歓迎】スーパーホテル1棟の支配人・副支配人(ペア応募)
株式会社スーパーホテル
株式会社阪急デリカ
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 株式会社阪急デリカ |
|---|---|
| 職種 | 店長・店舗運営 |
| 想定年収 | 年収350〜450万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市/兵庫県明石市/大阪府堺市 |
| 年間休日 | 113日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月13日 |
\パン売り場の店長候補/深夜勤務なし、ライフワークバランス◎∕
■業務内容:
将来の店長候補として阪急ベーカリーの店舗でのパンの製造‧販売‧管理業務を行っていただきます。パンづくりや接客など基本業務に慣れてくれば
、マネジメント業務などの店舗運営にも携わっていただきます。具体的には...
‧生地の準備(解凍‧ホイロなど)
‧分割⇒成型⇒焼成⇒仕上げ
‧接客&販売業務 など
‧売り場づくり
‧製造計画
‧発注業務
‧売上管理
‧アルバイト育成 など
※店舗内で成型‧焼成‧仕上げを行うため、おいしいパンが作れるかはスタッフの腕の見せどころです。【変更の範囲:会社の定める業務】
■組織構成:
店舗あたり5〜15人ほどパートスタッフが在籍しています。
主婦層が多く、早朝帯は主婦層、夕方以降の時間帯は学生が多いです。
近隣店舗からの応援体制もございます。
■キャリアパス:
一人で店舗をまわせるようになれば、最短で半年で店長になった方もいらっしゃいます。
■ポジション魅力:
1早朝出勤‧深夜勤務なし!
生地が工場から届くため、仕込みのための早朝出勤がありません。また、翌日準備のために深夜遅くまで勤務ということもありません。
2固定残業制度なし
固定残業手当は導入しておらず、実態通り残業代を支給いたします。
■企業魅力:
◎品質やおいしさへのこだわり!
◎大手グループの安定性!
阪急阪神東宝グループである、エイチ‧ツー‧オーリテイリングの食品事業を担う企業として存在しております。
グループでは、百貨店事業、スーパーマーケット事業を中心とし、その他商業施設運営やホテル事業、そして外食事業など、様々な事業を行っており
ます。
その中で、当社は、惣菜‧パンの製造工場を大阪に3つ持ち、国内約80店舗の直営ブランド店舗を経営する他、阪急オアシス‧イズミヤ‧関西スーパ
ー等の卸売など、様々な方法でお客様に商品をご提供しています。
■必須条件:
‧パン製造の経験をお持ちの方
└パン屋さんでの経験はもとより、工場での製造、製菓等専門学校で学ばれた方も歓迎です!
高等学校卒業以上
想定年収:375万円〜450万円
月給:250,000円〜321,400円
月額(基本給):250,000円〜321,400円
※年齢、経験、能力を考慮し決定します。※時間外手当は別途支給
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与:年2回(6月∕12月)
■昇給:あり(年2回の評価による)
労働時間区分:シフト制
就業時間:6:00〜22:00(所定労働時間:7時間30分)
勤務パターン例:6:00〜14:30、7:00〜15:30、11:00〜19:30、12:00〜20:30、13:30〜22:00
休憩:60分
時間外労働:有
シフトはご勤務いただく店舗により異なります。朝から勤務の日もあればお昼から勤務の日もございます。
週休2日制‧シフト制
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
月間休日9日〜10日、別途休暇制度あり
1か月単位のシフト制
休み希望の提出OK
■計画有給:5日
通勤手当:有 全額支給(規定あり)
住宅手当:有 規定に当てはまる場合による。
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
退職金制度:有 確定拠出年金制度あり
定年:65歳
教育制度/資格補助:基本的にはOJTという形になります。
■選考フロー:
書類選考→1次面接(原則対面)→最終面接→内定
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【未経験歓迎】スーパーホテル1棟の支配人・副支配人(ペア応募)
株式会社スーパーホテル
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社名非公開(応募後にお伝えします)
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