【前橋∕未経験歓迎】農作業業務サポート(障害がある方のサポート)◆土日祝休み∕教育体制◎∕増員募集

〜パーソルホールディングスの特例子会社∕業務拡大による募集∕手厚い教育体制で未経験から活躍できる∕土日祝休み∕ワークライフバランスを整

えたい方におすすめ〜

■業務内容:

障害のある社員をサポートすることがメインミッションです。農作業受託の推進により、地域の農家‧農業法人を支援し、はたらく障害者を支援しま

す。

<具体的には>

◇受託している農作業の業務管理

‧正しい作業を行なえているか、期待以上の量を行なえているか

◇メンバーマネジメント

‧個々の社員の特性を把握した上での、業務指導‧業務の割り振り

‧健康管理を目的とした面談の実施など

◇既存取引先農家との取引深耕

◇地域の農家との関係性構築、新規顧客開拓‧新規業務の受託

■入社後の流れ:

‧まずは工房全体の事業内容を知っていただくため各業務を経験します。

‧基本的に、障害者サポートにも関わったことのない段階から入社されている方もいらっしゃいますが、完全未経験からキャッチアップできる体制が

整っています。

‧チーム毎に配属されている障害のある社員の特性や得意なことを把握しながら、成長をサポートしてください。

■組織構成:

マネジャー1名、グループリーダー1名、サブリーダー2名、メンバー16名

※異業種からの転職者も多数活躍しております。

■キャリアプラン:

部署内でのマネジメント人数を拡大し、チームリーダーやグループリーダー、将来的にはマネジャーを目指してキャリアを積んでいくことができるポ

ジションです。

■勤務地「まえばし穣工房」とは:

2025年6月に開設した「まえばし穣工房」では、農福連携を通じて、地域の人材不足を支援するとともに、障害のある方が住み慣れたまちで自分らし

くはたらける環境づくりを進めています。障害のある社員は、農家の畑やハウスで、圃場整備や苗の定植、収穫などに従事しています。

‧普通自動車運転免許(AT限定可)

※ミニバンにメンバーを乗せて片道30分程度の送迎運転あり

‧基本的なPC操作(メール、簡単なExcelなど)

‧業務構築‧業務の仕組みづくり‧作業の改善等の経験‧知識

‧障害者支援に強い想いのある方

想定年収:351万円〜516万円

月給:210,000円〜295,000円

月額(基本給):210,000円〜295,000円

※上記年収は残業代(月20時間)‧標準賞与(年2回)を含む想定金額です。

※ご経験‧スキル等を加味し決定させていただきます。

■賞与:年2回

■昇給:年2回(上期:4月〜9月、下期:10月〜3月)

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

フレキシブルタイム:有 7:00〜10:00、15:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:8:15〜17:15

休憩:60分

時間外労働:有

■残業時間:月平均20時間程度

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始(12月30日〜1月3日)、夏季休暇、特別休暇(慶弔休暇、産前‧産後休暇、育児休暇、介護休暇、災害休暇、シックリ

ーブ、永年勤続休暇等)

通勤手当:有 通勤定期代もしくは実費での交通費を支給

家族手当:有 会社が転勤を命じた社員のうち一部支給あり

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 会社が転勤を命じた社員のうち一部支給あり

定年:60歳

教育制度/資格補助:導入研修、階層別研修、職種別研修

■選考フロー:

書類選考→1次面接(マネジャー)→2次面接(ゼネラルマネジャー)→最終面接(取締役執行役員)

※状況に応じて、選考フロー、選考回数が変更となることがあります。

※最終面接前にWeb適性試験を実施します。

面接回数: 3回

筆記試験: あり