株式会社ログラス
営業職(建築・設備)
村中建設株式会社
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募集要項
| 企業名 | 村中建設株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 法人営業 |
| 想定年収 | 年収400〜600万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 大阪府/愛知県/東京都 |
| 掲載日 | 2025年7月28日 |
仕事内容
建設業における営業職は、官公庁・民間企業・設計事務所・不動産デベロッパーなどのクライアントとの信頼関係を築き、建築工事の受注につなげる仕事です。単なる受注活動にとどまらず、プロジェクト全体の入口から出口までに関わる、建設業ならではの“提案型・調整型”の営業です。
【主な仕事内容】
官公庁・民間企業・設計事務所・デベロッパーなどの顧客訪問・情報収集
入札案件の把握と対応(条件確認、書類作成、入札参加)
新築・改修など建築案件の提案営業(用途・予算・時期等のヒアリング)
見積書・提案資料の作成(設計部門・積算部門と連携)
契約交渉および締結、社内関係者とのスケジュール・工程共有
着工後の顧客対応、設計・施工部門との調整
完成後の引き渡し、アフターフォロー・追加工事の提案など
地域や業界団体との関係構築、継続的な受注ネットワークの強化
【ポイント】
単なる“売る”営業ではなく、建築の入口をつくる仕事
地域に根ざした信頼営業と、大手顧客への提案型営業の両面あり
建築・設計・現場との連携力が求められる、総合的なプロデューサー的役割
プロジェクト全体を見渡し、クライアントと会社をつなぐハブ的ポジション
【募集背景】
当社では、東京・名古屋・大阪を中心とした都市部でのプロジェクト受注が年々増加しており、特に三井不動産や三菱地所など大手デベロッパーとの直接取引案件が拡大しています。
こうした大型案件の継続的な受注と、地域密着型の民間工事・官公庁案件の両輪を強化していくため、営業体制の拡充が急務となっています。
また、近年の建設業界では、単なる“価格競争”ではなく、提案力・信頼構築力・対応力がますます重要視されており、お客様との関係性づくりに長けた人材のニーズが高まっています。
そうした背景から、現場経験や建築知識を活かして営業に挑戦したい方、地域とお客様に密着して長く働きたい方を新たに募集します。
【配属】
希望勤務地の営業担当部署
【転勤】
無し
応募資格・必須要件
普通自動車運転免許(AT限定可)
法人営業の経験(目安:1年以上)
基本的なPCスキル(Excel、Word、メール等)
社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図れる方
誠実な姿勢でお客様との信頼関係を築ける方
歓迎する経験・スキル
建設業での営業経験(ゼネコン/サブコン/設計事務所など)
官公庁やデベロッパー、設計事務所などへの折衝経験
建築士・施工管理技士など建設系資格をお持ちの方
工事原価・見積・入札に関する基本知識をお持ちの方
地域に根差した働き方を希望される方(転勤なし)
積算・設計・現場経験を活かして営業に挑戦したい方
学歴
専門学校卒/大学卒/大学院卒
給与
<年収> 400 ~ 600 万円
<基本給>26 ~ 50 万円
残業別途支給
昇給 年 1 回 ( 2 月)
賞与 年 2 回 (昨年実績 5 ヶ月)
<諸手当>
残業手当
資格手当
役職手当
扶養手当
住宅手当
休日出勤手当
通勤交通費:全額支給
地域手当、赴任手当、現場管理手当
<平均残業時間>
10 時間/月~30 時間/月
勤務時間
08:00〜17:00
時間外労働: 有り(月平均 20時間)
休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
年間休日 120 日
完全週休2日制(土,日,祝)
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔時休暇、育児休暇、介護休暇
待遇・福利厚生
・社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・企業年金
・退職金制度
・借り上げ社宅制度(家賃上限90,000、自己負担:単身3,000 家族:4,000 単身者の場合光熱費支給)
・資格取得支援(報奨金、資格学校との提携による割引制度)
選考について
面接 ⇒ 内定
面接回数 1 回
筆記試験 :無し
試用期間: 3ヶ月(期間経過後の雇用条件変更なし)
採用人数: 2〜3名
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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