エンタープライズ企業の人的資本経営の最前線へ|急成長HR Tech × AI で磨く“戦略型”プリセールス
社名非公開(応募後にお伝えします)
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| 職種 | 法人営業 |
|---|---|
| 想定年収 | 年収622〜965万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 掲載日 | 2025年10月10日 |
ビジネスデータベース「当社」のソリューションセールスとして以下の業務を担当します。
▼主な業務内容
・ インサイドセールスが獲得した商談への対応
-営業活動に関する現状のヒアリング・問題点の抽出・解決すべき課題の訴求・サービスの紹介 など
・ 初回の商談から契約獲得までの各種対応
-顧客担当者へのフォローアップ・顧客の決裁層へのアプローチ・社内の関係者への協業依頼 など
・ 顧客の要望を踏まえた、開発組織へのフィードバック
【セールス活動の詳細】
・ 担当顧客数:1日3~4件の商談に対応します。
・ 初回の商談から契約獲得までのリードタイム:顧客の規模によりますが、短くて2カ月・長くて1年ほどです。
▪️ サービスについて
ビジネスデータベース「当社」 に携わります。
「当社」は、創業時の2007年に提供を開始し、法人向け有料名刺管理サービス市場で13年連続シェアNo.1を獲得(※)するなど、確固たる地位を築いてきました。
その提供領域は単なる名刺管理にとどまらず、名刺や企業情報、営業履歴を一元管理して全社で共有できるようにすることで、売り上げ拡大とコスト削減を同時に実現するビジネスデータベースへと進化。契約件数は1万件を突破し成長を遂げています。
加えて、新たに「デジタル名刺ソリューション」や「データ連携ソリューション」の提供を開始し、そのサービス提供領域をさらに拡大しています。今後も「名刺管理から、収益を最大化する」ために、進化を続けていきます。
※営業支援DXにおける名刺管理サービスの最新動向2026(2026年1月 シード・プランニング調査)
▪️ 組織ミッション
セールスチームのミッションは、顧客の経営層や事業責任者に対し、この強固なデータベースを活用して「売り上げ拡大」と「コスト削減(生産性向上)」を実現する、全社横断的な本質的ソリューションを提案することです。
独自のAI技術によって高度化されたデータベースを武器に、企業の非連続な成長と企業価値の向上を支援し、当社を社会になくてはならない「ビジネスインフラ」として定着させることが私たちの最大の使命です。
【募集背景】
1万件以上の利用実績※を持ち、市場で圧倒的なシェアを誇る当社ですが、私たちの目指す世界はまだ道半ばです。
「名刺管理から、収益を最大化する」をタグラインとして掲げ、あらかじめ搭載された240万件以上の企業情報や最先端の生成AIを活用した機能拡充を通じ、企業価値を根本から引き上げるプロダクトへと変貌しています。
この「第二の創業」とも言える大きな変革期において、市場の認識をアップデートし、全社導入によるさらなる提供価値の拡大を狙うためには、顧客の経営課題に深く切り込める高度なセールス力が不可欠です。
確立された強固な顧客基盤を武器に、自ら新たな市場を創り出し、事業のトップラインを最前線で力強く牽引していただくソリューションセールスを増員募集します。
※利用企業数は、ビジネスデータベース「当社」をご利用いただいている契約数。
【転勤】
無し
・ 法人営業の経験(3年以上)
・ これまでの業務で卓越した成果を残した経験
・ 無形商材を扱った経験
・ 経営層または、複数の部門に対し横断的な提案を行った経験
・ 新規顧客開拓の経験
・ 自ら提案することで顧客ニーズを生み出し、従来のやり方に固執せず新しい提案をしてきた経験
大学卒/大学院卒
想定年収622万円~965万円
経験、能力等に応じて個別に決定します。
年収622万円の場合
月額41.3万円(基本給32.4万円+時間外手当8.9万円)
年収965万円の場合
月額64万円(基本給50.2万円+時間外手当13.8万円)
※時間外労働の有無に関わらず月35時間相当分の時間外手当を支給します
※35時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します
・ 昇給:年1回(6月)
・ 賞与:年2回(1月/7月)
・ 通勤交通費
・ 1日5,000円、かつ1ヵ月定期代10万円を上限とします(往復分合計)。
・ 特急券および航空券については会社負担の対象外となります。
09:30〜18:30
時間外労働: 有り
土日祝休み(完全週休2日制)
・ 土日祝日
・ 年末年始休暇
・ 有給休暇
・ 雇用保険
・ 労災保険
・ 厚生年金
・ 健康保険
<社内制度>
・ 社内交流支援制度
・ 住宅補助制度
・ 平日・土日入れ替え制度
・ 育児サポート制度
・ 特別休暇制度
・ 従業員持株会制度
・ 選択型確定拠出年金制度(選択型DC)
※ 各制度の詳細はこちら ※ 制度により、対象社員や適用ルールが異なります。
書類選考
↓
1次面接
↓
2次面接
↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
試用期間: 6ヶ月(※試用期間(6カ月)中の条件変更はありません)
採用人数: 10〜49名
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
エンタープライズ企業の人的資本経営の最前線へ|急成長HR Tech × AI で磨く“戦略型”プリセールス
社名非公開(応募後にお伝えします)
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株式会社アバント
SaaS-3-05-3【東京】SaaS ハイレイヤーセールス|重要顧客のアカウントマネジメントを担う
X Mile株式会社
株式会社CTF GROUP