エンタープライズ企業の人的資本経営の最前線へ|急成長HR Tech × AI で磨く“戦略型”プリセールス
社名非公開(応募後にお伝えします)
株式会社電巧社
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| 企業名 | 株式会社電巧社 |
|---|---|
| 職種 | 法人営業 |
| 想定年収 | 年収400〜600万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒108-0022 東京都港区海岸3丁目9-20 |
| 掲載日 | 2025年10月9日 |
電巧社では配電盤の製造を行っております。
空港、ビル施設、太陽光関連設備、鉄道の案件が多くあります。
他にも水道関連、自然エネルギーを活用した発電設備(水力、風力など)も扱っています。
盤種としては特高盤、高圧盤、低圧盤がほとんどで、監視盤も年に数回あります。
営業技術部はその製造工程の最上流を担う部門です。
営業技術部でお客様のニーズを汲み取り、すり合わせをしながら仕様を確定します。
そこで決まったものをもとに設計、部品・資材・電気品の仕入れを進めていきますので、
最上流かつ最重要の仕事の一つと言われます。
具体的には
・メールや打ち合わせを通じて、お客様の要望を聞き取り
・社内の構造/電気設計部と打ち合わせ
・納期と予算を決定する
【募集背景】
新工場移転に伴う増員のため。
100年を一緒に迎える方を募集いたします。
【配属】
営業技術部
【転勤】
無し
・電気関連の知識
・電気回路図記号(電気シンボル)が読める
・配電盤に関わる業務
【こんな方が活躍できます♪】
◇明るくコミュニケーション力のある方
◇機知に富み負けず嫌いな方
◇主体性をもって前向きに働ける方
◇困難に直面しても粘り強く最後までやりぬく力のある方
高校卒/専門学校卒/大学卒/大学院卒
・昇給年1回(7月)
・賞与年2回(6月、12月/各2ヶ月分 ※2023年実績)
*昇給とあわせ、前期に続き今期もベースアップ実施
08:30〜17:30
時間外労働: 有り
土日祝休み(完全週休2日制)
《年間休日:120日》
【休暇】
■土曜日
■日曜日
■祝日
※年3回 / 社内イベントより土曜日出社あり
(方針発表会2回、BBQ大会1回)
【長期休暇】
■夏期休暇
■年末年始休暇
【特別休暇】
■有給休暇(10日~40日)
※入社6か月後より付与
■慶弔休暇
■結婚休暇
■永年勤続休暇
■育児休暇(男性の実績もあり)
■待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■手当
通勤手当・営業手当・住宅手当 ・扶養手当 ・食事手当(1日当たり500円)
クレド通信手当・残業手当
■その他
健康保険組合保養施設利用可
人間ドッグ受診(40歳以上/年1回)
財形貯蓄制度
退職金制度
再雇用制度
資格取得(自己啓発)奨励金制度
ヘルシーメイト(※)
(※)食事の最初に野菜を食べよう!「ヘルシーメイト」実施
当社は、健康経営に積極的に取り組んでいます。
【電巧社健康宣言】
https://de-denkosha.co.jp/company/healthmanagement.html
書類選考→面接2回+適性検査を予定
試用期間: 3ヶ月
採用人数: 1名
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
エンタープライズ企業の人的資本経営の最前線へ|急成長HR Tech × AI で磨く“戦略型”プリセールス
社名非公開(応募後にお伝えします)
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