【営業部長候補】エンタープライズ領域

飲食／小売／理美容業界大手のお客様に向けてPOSを中心としたDXプロダクトを活用したソリューション提案を行います。顧客の要望を踏まえ、企画・開発部門と協働してプロダクト開発にも関与いただきます。

クライアントのビジョンを実現するため、お客様の課題の解決を行い期待値を超える成果を提供します。

大手向けのソリューションは、20を超える「POS+」各種オプションを組み合わせながらも、カスタマイズ開発が伴う柔軟な提案を行い、開発部隊と連携しプロジェクトを推進していただきます。

現状のクライアントニーズに応えるだけはでなく、クライアントの未来を見据えた提案を行い、共創・並走してクライアントのビジネスを成長・成功させる役割となります。

導入後も、カスタマーサクセス部門と連動し、より安定運用・活用における改善提案を行いながら顧客とともに店舗の運営改善に取り組んでいただきます。

▼具体的には下記業務をご担当いただきます。

・ 売上・KPIの管理と達成に向けた推進

・ 営業チームのマネジメント（目標設定、進捗管理、育成）

・ エンタープライズ顧客（新規／既存）に対するPOSシステムを中心としたDXプロダクトの提案

・ アカウントマネジメント

・ 提案/導入プロジェクトにおける社内外を巻き込んだプロジェクトマネジメント

【募集背景】

【募集枠：1名】

【配属】

Make Smiles Sales統括部

▪️ 組織体制

Make Smiles Sales統括部 98名　※2026年7月時点

営業組織とカスタマーサクセスの組織に分類されております。

▼営業

総勢80名

・エンタープライズ営業：4名

・パートナー営業：8名

・東日本営業

　　∟エリア(ソリューション営業)：21名

　　∟公共向け：7名

・西日本営業

　　∟エリア(ソリューション営業)：8名

　　∟公共向け：3名

・カスタマーサクセス(CSM,エンプラ向け)：13名

・営業推進：4名

＋GM・MGR

▼カスタマーサクセス

総勢18名

・企画・業務設計：2名

・導入オペレーション統制：7名

・カスタマーサポート：4名

＋GM・MGR

【転勤】

有り

■ ①②のどちらか片方

∟①SaaSまたはITソリューションの法人営業の経験（5年以上）

∟②大手企業向けの提案営業経験

■営業マネージャー以上の役職経験

■チームマネジメント経験（3名以上）

・ プロセス管理や目標達成に向けた営業計画の立案のご経験がある方

・ 飲食・理美容・小売業界での就業経験（社員、アルバイト）のある方

・ CRM/SFAツールの活用経験

・ BIツールやデータ分析の知識

高校卒／専門学校卒／大学卒／大学院卒

想定年収 9,000,000 円 - 12,000,000円

【月給】563,700円～751,300円

└以下内訳

基本給：349,000円～501,000円

生涯設計手当：55,000円

職務手当：155,700円～191,300円

リモートワーク手当：4000円

※等級により変動あり

通勤手当：出社日数に基づき実費支給 ※片道上限1,000円

オファー金額は選考過程で変更の可能性あり

上記年収は、賞与(年2回)・時間外手当(30時間)を含め算出しています。

※なお、ポジションにより時間外手当は職務手当、固定時間外手当に代わる場合があります。

・昇給：年2回（評価制度に基づき決定）

・賞与：年2回

※弊社人事制度の定めにより決定致します。

・役職手当

・出張手当

＜評価制度＞

評価方法は予算達成などの定量評価、弊社の評価軸に基づいて設定した目標達成度などの定性の両軸で評価

※定量評価は賞与に反映し、定性評価は昇給と昇格に反映されます。

10:00〜19:00

時間外労働: 有り

土日祝休み(完全週休2日制)

・完全週休2日制(土日休み)

・祝日

・GW

・年末年始

・夏季休暇：5日(4月1日時点で在席者に限る)

・年次有給休暇：10日～20日

・慶弔休暇

・産前/産後休暇

・育児休暇

・介護休暇

・F休暇

・年休123日

・有給休暇：初年度最大10日間

※入社日にＧ職就業規則の定めに基づき付与

※以降毎年4月1日に算定期間中の出勤率80％以上の場合にＧ職就業規則の定めに基づき付与

・各種社会保険完備（健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険／介護保険）

※健康保険(関東ITS健康組合)

・確定拠出年金制度

・産休育休制度

・定年制度

・団体長期障害所得補償保険全員加入

・法人向け福利厚生クラブ会員

・各種研修制度

・資格取得支援制度

・資格インセンティブ制度

・複業制度

・友人紹介制度

・慶弔見舞金

・社内にカフェ/ビアサーバー有

書類選考→面接(1回～3回)→内定

適性検査・リファレンスチェックあり（二次/最終面接前）

※選考回数は変更になる場合があります。

※二次/最終面接の際はご来社いただきます

試用期間: 3ヶ月（※労働条件は本採用と同じ）

採用人数: 1名