【TCV出向】海外セールス × 事業開発メンバー

年収450〜600万円 東京都 正社員 未経験歓迎

社名非公開(応募後にお伝えします)

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募集要項

職種海外営業
想定年収年収450〜600万円
雇用形態正社員
勤務地東京都
掲載日2026年2月27日

仕事内容

国内から海外市場を伸ばすコアメンバー募集!

【仕事内容】

海外ディーラー向けセールスを担いながら、国別の戦略立案・改善施策の実行まで関わっていただきます。

海外マーケットを相手にしながら、市場拡大の中核を担うポジションです。

具体的な業務は多岐にわたりますが、核となるのは以下の活動です。

・市場調査に基づいた営業戦略の策定:

 現地のマーケットトレンドを捉えたアプローチ戦略の策定と実行

・顧客開拓の推進:

 休眠顧客への再アプローチ、新規顧客の取引促進、アライアンスの戦略策定と実行等

これに加え、中長期的には業務改善や営業組織開発、事業戦略への関与、新規事業へのチャレンジ等、幅広いミッションをお任せしたいと考えています。

単なる「売る」ではなく、「どう販路を創り、事業を成長させるか」、その戦略策定から実行まで一貫して携われる、非常に裁量権の大きなポジションです。

【TCV(ティー・シー・ヴィー)について】

TCVは2004年にサービスを開始して以来、海外中古車バイヤーと国内中古車関連会社をつなぐプラットフォームとして成長を続けています。国内企業様には、車両掲載だけでなく、輸出知識・実務プログラムや、バイヤーとの交渉・収納代行といった業務効率化を支援するサービスを提供し、アフリカ地域等の新興国を中心とした海外バイヤー/ユーザーには、豊富な中古車情報を提供しています。

【当社について】

当社は、TCVを含む多様な事業ドメインで培ったマッチングテクノロジーを活用し事業成長を遂げながら、積極的なM&Aの実施もしながら、非連続な事業価値向上を目指しています。

【募集背景】

来期の事業拡大に向けた採用募集となります。

中古車輸出プラットフォーム「TCV」は、日本の中古車を世界中のディーラーへ届けるグローバル事業です。

現在、TCVでは海外市場のさらなる拡大フェーズに入っており、単なる営業ではなく、事業目線で市場を伸ばせるメンバーを募集しています。

営業として成果を出すだけでなく、「この国をどう伸ばすか」「どのチャネルが機能するか」まで踏み込めるポジションです。

【転勤】

無し

応募資格・必須要件

・個人or法人営業経験1年以上(業界/商材不問)

※営業経験=商談~受注/契約まで実行されていた方を対象とします。

歓迎する経験・スキル

・海外駐在経験

・日常会話程度の英語スキル(流暢でなくても可)

・自動車業界での就業経験(BtoB、ディーラー、輸出など)

・ベンチャー企業での就業経験・事業/チーム/拠点立ち上げのご経験

・代理店/パートナービジネス経験

・マネジメント経験

学歴

高校卒/専門学校卒/大学卒/大学院卒

給与

想定年収:450万円~600万円

月給:375,000円~500,000円

※固定残業手当(45時間分):97,544円~130,058円を含む。

※45時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給。

※採用時のポジションにより、試用期間終了後、

別途役職手当・管理監督者手当を支給する場合あり。

【交通費】

全額支給

勤務時間

10:00〜19:00

時間外労働: 有り

休日・休暇

土日祝休み(完全週休2日制)

・完全週休2日制(土日祝)

・特別休暇(7月~9月の任意の日に3日間 ※2024年度)

・年末年始休業

・年次有給休暇(時間単位での取得も可能)

待遇・福利厚生

【保険】

各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

【福利厚生・社内制度】

・社員紹介採用インセンティブ制度

・副業制度(※社内規程あり)

・勉強会の開催

・メンター制度

・MVP表彰制度

・キャリアアップ支援制度

・関東ITソフトウェア健康保険組合

・ベネフィットステーション

・在宅勤務制度(月8回まで在宅勤務可)

・従業員サーベイ

・リフレッシュ補助制度(Napping Minites)

・誕生日プレゼント:誕生日月にデジタルギフト1万円分支給

・ファミリーサポート特別休暇(家族行事)

・社内コミュニケーション費用補助制度

・オンラインカウンセリング

・服装自由

・健康診断、人間ドック、インフルエンザワクチン費用補助制度

・ピアボーナス制度

選考について

書類選考→ 一次面接 → 適性検査+最終面接 → 内定

※面接はオンラインで実施させていただきます

※適性検査については一次面接通過のご連絡後、最終面接までにオンラインで受検いただきます。(15分程度)

また、選考の合否は適性検査結果のみで判断されることはありません。

※決裁権限者や特定のポジションでの採用の場合、内定通知前にリファレンスチェックを実施させて頂いております。ご理解頂けますと幸いです。

※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

試用期間: 6ヶ月(※試用期間中の待遇などに変更はありません。)

採用人数: 1名

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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