【第二新卒歓迎】法人営業／IoTソリューション営業｜クラウドカメラを起点に新たな価値を創る｜プライム上場グループ｜渋谷勤務｜土日祝休み

クラウドカメラを中心としたIoTソリューションの法人営業を担当いただきます。

入社後は、法人企業への直販営業を通じて、お客様の課題や市場ニーズ、商材への理解を深めていただきます。その後は代理店営業にも携わりながら、販売ネットワークの拡大や販促施策の企画にも挑戦いただきます。本ポジションは、クラウドカメラを販売することがゴールではありません。

営業活動を通じて得られた顧客の声や市場ニーズをもとに、新たな市場への展開や、クラウドカメラと親和性のある商材を組み合わせたソリューション・サービスの検討など、事業開発につながる取り組みにも携わっていただきます。

主な業務内容

【直販営業】

・法人企業への提案営業

・新規顧客開拓

・顧客課題のヒアリング

・導入支援・フォロー

【代理店営業】

・代理店の新規開拓

・販売支援

・販促施策の企画

・代理店との関係構築

【事業開発につながる業務】

・市場調査

・顧客ニーズ分析

・新市場への展開検討

・サービス改善提案

・クラウドカメラと親和性のある商材を組み合わせたソリューションの企画

【就業環境】

「ビジネスづくり」を学べる環境

完全増員ポジションのため、拡販・市場開拓・プロダクト企画・マーケティングなど、事業を成長させるための実務を段階的に経験できます。

営業にとどまらず、ビジネスをつくる視点を身につけられる環境です。

【募集背景】

クラウドカメラ事業の拡大に伴う増員募集です。

当社ではクラウドカメラを単に販売するだけでなく、お客様の課題に応じたソリューションを提供し、新たな価値を生み出すことを目指しています。

現在は、飲食業界等の市場への展開を進めるとともに、クラウドカメラと親和性のある商材を組み合わせたサービス開発にも取り組んでいます。

今後さらに事業を拡大していくため、将来の事業開発を担うポテンシャル人材を募集します。

【配属】

ビジネスイノベーション事業本部　事業開発部

事業開発部

部長を含む4名構成（20代後半〜40代活躍中）

少数精鋭のチームで新規ソリューションの拡販を推進しています。

営業活動を通じて得られた顧客の声をもとに、市場開拓・サービス改善・新たなソリューションの検討など、事業開発につながる取り組みを推進しています。

経営層との距離も近く、自らのアイデアを事業へ反映しやすい環境です。

【転勤】

無し

【第二新卒歓迎】

・社会人経験1年以上

・論理的に物事を整理し、考えながら行動できる方

・課題に対して主体的に改善へ取り組んだ経験がある方

・業務や店舗運営、接客などの中で、自ら課題を見つけ改善に取り組んだ経験がある方

・法人営業として成長したい方

※営業経験は問いません。

〈歓迎〉以下いずれかの経験をお持ちの方

・営業経験（法人・個人問わず）

・販売・接客経験

・店舗運営経験

・営業事務

・カスタマーサクセス

・マーケティング

・法人顧客との折衝経験

・IoT、通信業界での経験

《求める人物像》

・「売ること」だけではなく、お客様の課題解決に興味を持てる方

・物事の本質を考え、論理的に整理しながら行動できる方

・新しい市場やサービスづくりに興味がある方

・主体的にチャレンジできる方

・変化を前向きに楽しめる方

大学卒／大学院卒

※給与詳細は、経験・スキル・前給等を十分に考慮の上、決定

■昇給：年1回

■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額) は固定手当を含めた表記です。

通勤手当　会社規定に基づき支給（上限月4万円）

残業手当　残業時間が月30時間を超える場合には、別途全額支給となります。

09:00〜18:00

時間外労働: 有り（月平均 20時間）

固定残業代制: 基本給：216,500円〜251,500円

固定残業代：50,800円〜59,000円

固定残業時間：30.00時間

超過分別途支給：あり

土日祝休み(完全週休2日制)

年間休日125日

完全週休2日制（土日祝）

シーズン休暇（3日）／年末年始休暇（5日）

有給休暇（入社半年後10日付与）

慶弔休暇・特別休暇・育児休暇（復職率100%）

■関東ITソフトウェア健康保険組合加入（保養所・レストラン利用可）

■チケットレストラン制度（月7,600円分の食事補助）

■本社ビル内高級トレーニングジム利用（月6,600円/通常22,000円相当）

■各種セミナー・資格支援制度

■産休・育休制度（復職率100%）・時短勤務制度

■退職金制度／慶弔見舞金制度

■部活動補助制度（ゴルフ部・アスリート部・野球部など）

■書類通過→1次面接（ZOOM）→Web適性試験→最終面接（対面）を実施予定です。

※1次面接通過後、Webにて1時間15分程度の適性試験を指定日までに受験頂きます。

※適性試験通過の場合のみ最終面接を実施させていただきます。

※面接回数は変更となる場合がございます。

Web試験 :有

試験方法 :Web（能力試験・性格診断）

面接回数 :2回

オンライン面接 :可

試用期間: 3ヶ月

採用人数: 1名