【転勤無】コンサルティング営業職　大阪

営業職の主たる業務は、当社のサービス【生産現場改善コンサルティング】を、製造業経営者層に企画提案し、契約を獲得する業務になります。

・開拓ターゲットは、各種生産工場所有の製造会社です

・提案先は、経営者や工場長クラスの為、相応の営業スキルが必要となります

具体的には、毎月開催している経営セミナーに参加いただいた企業様への継続アプローチと、それ以外には、これまで収集した企業情報を元に企業アプローチして、無料工場診断の提案をしていきます。

無料工場診断を行う際は、コンサルタントとタッグを組み、進めていきます。 そして、工場診断のプレゼンからコンサル契約に繋げていく仕事です。

・企画提案までには、経営トップセミナーの企画運営、企業訪問を通じて 経営者及び幹部との面談を行い、企業様の抱える経営上の課題を確認した上で提案することになりますので、 企業経営者及び幹部の信頼を構築できるかがポイントになります。

【募集背景】

当社は1980年の設立以来、製造業コンサルティングにおけるプロフェッショナルとして、数々の企業革新を支援しています。

景気回復に伴い、国内外の製造業からの引き合いが急増しており、製造業界出身の当社のエキスパートコンサルタントとの

橋渡しを行う、重要な営業担当コーディネータの重要性が増しており、増員募集となります。

【配属】

大阪オフィス

【転勤】

無し

学歴不問

5年以上の法人向け営業経験必須（業界問わず）

新規開拓営業経験

基本的なＰＣスキル（ワード、エクセル、メール、パワーポイント）

製造業界経験者尚可

※特に経営トップ層への営業アプローチ経験者が入社後活躍しています。

※製造業界向け人材サービス企業ご出身の方やIT業界でのシステム営業経験者の活躍が多いです。

大学卒／大学院卒

入社時：　月給制25万円〜40万円

（年収：300万円～480万円）

※上記はあくまでも入社時年収です。経験・能力・業績等に応じて、加給優遇いたします。

入社後数年にて年収600万～800万円以上に到達する方が多く在籍しています。

※年齢給ではなく成果給制です。

【年収例】

600万円／コーディネータ職／入社3年目／40歳／月給37万円＋成果給

1040万円／コーディネータ職／入社10年／52歳／月給54万円＋成果給

賞与：年2回

通勤費：実費支給　月額5万円まで

社会保険完備

原則転勤ありません

09:00〜17:00

時間外労働: 有り（月平均 15時間）

固定残業代の相当時間：15.0時間/月

　　残業について　事業場外みなし労働時間制

　【賃金備考】

　　月給\300,000の場合、固定残業代\40,200/月を含む

土日祝休み(完全週休2日制)

【年間休日125日】

■完全週休2日制（土・日　※月1回土曜出社有。その場合は振替休日有）

■祝日

■夏季休暇

■年末年始休暇

■有給休暇

■慶弔休暇

■各種社会保険完備

■定期健康診断

■退職金制度（入社5年後より）

■各種法人会員

■契約施設

■社員総会／年2回（国内または海外）

■海外研修

■表彰制度（部門表彰、個人表彰）

書類選考→一次面接→二次面接→三次（最終）面接

コンサルティングチーム毎の採用面接になりますので、一次面接が複数回ある場合がございます。

試用期間: 3ヶ月

採用人数: 1名