【東京】化粧品等の企画‧提案営業(マネージャー候補)◆※在宅勤務有∕土日祝休み∕日華化学Gの安定基盤

【強みを活かしてマネジメントにも挑戦可能∕スキルアップしたい方歓迎∕東証スタンダード上場‧日華化学G∕シャンプー‧トリートメントや大ス

キンケア〜消毒液等大手メーカーや話題ブランドの有名ヒット商品の企画〜提案営業が出来る∕やりがい◎】

■業務内容:

マネージャー候補として、担当企業の新商品(化粧品)企画提案‧営業業務全般をお任せし、いずれはマネジメント業務を担っていただきます。

入社後まずは営業担当としてお客様の要望を聞きながら製品化に向けた企画‧提案〜社内調整までを下記の通り一貫して担当いただきます。

‧お客様と打ち合わせ、製品の企画提案

‧研究部門との研究開発‧試作の打ち合わせ

‧お客様へ処方、パッケージデザインなど試作品提案

‧受注、自社工場との生産日程調整

‧納品、付随する管理業務

‧部下の育成、フォロー、マネジメント

■魅力:

‧同社で製造している製品はヘアケア商品(シャンプー∕トリートメント∕ヘアオイル∕ワックス)が全体の6〜7割を占めております。日常で目に

する有名な製品の受託製造も同社で行っており、お客様への提案を通して製品や企画商品が目に見える形になることがやりがいにつながります。

‧自社工場を保有:当社全体で責任感を持ちながらお客様に製品提供を行っていくことが可能となります。

‧上流の企画段階から営業として携わることができるため、営業としてのスキルアップにもつながります。自社ブランドの製品の製造を検討している

お客様に対して、医薬品としての安全性‧効能といった化学的観点からもお客様に製品化の提案を行います。

※営業割合は新規:既存(7:3)となります。

既存顧客様へは、定期的な打ち合わせを行い、新製品企画の提案を行っていきます。

新規顧客様の開拓は、展示会での新規問い合わせや自社ホームページからの問い合わせへの対応、過去リストを基にしたDMがメインとなるので、件

数ノルマのあるテレアポや飛び込み営業などはほぼございません。

■組織構成:

現在同社の営業部には8名の社員が在籍しており、20代〜50代まで幅広い年代がおります。マネージャー候補、次期中核メンバーとしてご活躍いただ

けることを期待しています。40代部長が1名おりその下のポジションとしてマネージャー(課長職)を担っていただく想定です。

‧化粧品、食品、医薬などOEM営業のご経験をお持ちの方

‧普通自動車免許

‧何かしらのマネジメント経験

※後輩‧部下の指導のご経験がありマネジメント業務にも挑戦してみたい方歓迎です。

※化粧品、食品、半導体装置製造、ハウスメーカー等長いスパンをかけてモノづくりをする提案をされていた方等もご活躍いた

だけます。

高等学校卒業以上

想定年収:550万円〜650万円

月給:220,000円〜350,000円

月額(基本給):220,000円〜350,000円

特記事項なし

(1)前職給与を参考の上で会社規定により決定。

(2)予定年収はあくまでも目安の金額であり、

選考を通じて上下する可能性があります。

就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間40分)

休憩:50分

時間外労働:有

残業時間平均10~20時間 ※時期によって変動しますがメリハリをつけてクリーンに働けます。

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

(1)入社1年目は有給休暇10日、最高40日(会社

規定による)

(2)土日‧祝祭日‧夏期休暇‧年末年始休暇等

通勤手当:有 実費

住宅手当:有 会社規定による

家族手当:無 ※補足事項なし

厚生年金基金:無 ※補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

※補足事項なし

寮社宅:無 ※補足事項なし

退職金制度:有 2年以上在籍した場合のみ会社規定により支給。

定年:60歳

教育制度/資格補助:OJT

■選考フロー:

書類選考→1次面接→2次面接→内定

※場合によって選考フローが変更となる場合もあります。

面接回数: 2回

筆記試験: なし