【東京/係長候補】企画提案営業◆20代の役職者多数∕売上高1000億以上の急成長企業∕転勤無し

年収600〜1200万円 東京都 正社員

株式会社ホーク‧ワン

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募集要項

企業名株式会社ホーク‧ワン
職種その他営業
想定年収年収600〜1200万円
雇用形態正社員
勤務地東京都
年間休日120日

仕事内容

〜業界トップクラスの実績∕30代で年収2000万円も!一流プレイヤーを目指せる環境∕土日祝休も可能〜

■業務概要:

家づくりに欠かすことのできない土地の仕入れから、間取りやデザインなどプラン作成、販売戦略の立案、引渡し後のアフターサービスに至るまで、

営業担当が一気通貫して、住宅に関する全ての工程に携わります。

そのため、不動産に関する専門性や幅広い知識とノウハウを短期間で身に付けることができ、総合的な家づくりのスキルを身につける事ができます。

※販売単価:3500万円〜8000万円

■業務詳細:

1土地情報の入手〜調査〜仕入れ

2住宅のプランニング(間取り‧デザインの検討)

3買い手の探客〜契約〜引き渡し

4引き渡し後のアフターフォロー

■本ポジションの魅力:

\自分が企画した家がお客様の生活を支えるという「やりがい」∕

間取りやデザイン、素材の一つひとつまで、その土地の価値を最大限に引き出すプランを考えることも企画営業の醍醐味です。

自らが仕入れた土地で暮らす人が、求めている家や生活を推測し、リビングの位置や駐車場の広さなど住宅プランを企画していただきます。

また、完成した家にお客様をご案内する際も、自らが考えて建てた家だからこそ愛情を持って説明や対応ができ、お客様と一緒になって喜び、やりが

いを感じることができます。

\頑張りはしっかりと評価!一流プレイヤーの近くで成長もできる!∕

26歳で支店長や20代で年収1000万円など、頑張りに応じて評価‧還元する社風です。

また、各支店長は自分自身の数字をやり切ることは当然として、部下を鼓舞しやる気にさせて実績を上げられるようにサポートできる存在です。

そのような一流のプレイングマネージャーの近くでノウハウを吸収し、成長できる環境です。

■就業環境:

‧残業平均21.5時間

‧転勤なし

‧完全週休二日制

‧年末年始、夏季は連続8日間休暇取得。

応募資格・必須要件

■必須条件:下記いずれかを満たす方

‧不動産業界でのご経験(仲介‧賃貸‧開発)

‧異業界での営業経験

学歴

高等学校卒業以上

給与

想定年収:600万円〜1200万円

月給:323,169円〜520,000円

月額(基本給):240,000円〜400,000円

※固定残業手当は月、35時間0分、83,169円〜120,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※経験、年齢、前職給を考慮し決定

■モデル年収

入社3年目 係長職 700万円

入社5年目 係長職 950万円

入社10年目 支店長 1200万円〜1800万円

勤務時間

就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

残業時間:月22時間程度

休日・休暇

完全週休2日制‧会社カレンダーによる

年間有給休暇:5日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

‧夏季及び年末年始休暇(各連続8日間)

‧有給休暇‧‧‧入社日より付与※入社月により付与日数が異なります

‧慶弔、産前‧産後、看護、介護休暇等

待遇・福利厚生

通勤手当:有 全額支給(上限なし)

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 借上社宅制度(条件あり)

退職金制度:無 確定拠出年金

定年:65歳

教育制度/資格補助:新人社員研修、実務研修、階層別研修、OJT研修

資格手当:宅建20,000円、建築士一級40,000円、建築士二級20,000円、施工管理技士一級20,000円、施工管理技士二級8,000円

選考について

■選考フロー:

書類選考→1次面接(人事採用担当、拠点責任者)→最終面接(人事採用担当、部署責任者)→内定

※Web面接にての実施も可能です。ご希望の場合はご連絡ください。

面接回数: 2回

筆記試験: なし

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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