【東京‧大阪∕転勤なし】法人営業※M&Aアドバイザー◆経営者と直接交渉◆努力が給与に直結◆固定給あり
株式会社fundbook
日本システム技術株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 日本システム技術株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 法人営業 |
| 想定年収 | 年収450〜500万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒108-8288 東京都港区港南2-16-2太陽生命品川ビル27階 |
| 年間休日 | 127日 |
〜全国400以上の大学‧短大で導入されている業界TOPシェアシステム∕トレンドのEducation×Technology(エドテック)領域∕東証プライム上場
だからこその安定基盤‧事業規模〜
-----この求人の魅力ポイント------
●全国の大学で導入されているシステムの法人営業をお任せいたします。ユーザーは大学教授や学生のため、国内多くのユーザーが触れるサービスで
す
●IT業界未経験から応募可能!ITスキル‧知見は入社後にOJT‧研修にてキャッチアップいただけることを期待しております
●大半のクライアントが既存のお客様です
●東証プライム上場企業の安定基盤。リモート可能‧残業17.2時間‧フレックス制度などWLBも安定です
■業務の概要
自社開発パッケージソフト「GAKUENシリーズ」の法人営業をお任せいたします。営業チームはエンジニア組織と連携し、お客様への提案や導入後の
フォローが主なミッションとなります。大学への直接提案の他にも、当社の代わりに当製品を販売いただける代理店様への提案活動にも挑戦いただく
ことが可能です。
■業務の詳細
‧入社直後
約1か月間の研修により、商品‧業界知識のインプットをしていただきます
‧提案活動
その後、先輩社員への同行営業を経て、実務開始となります。顧客は大学関係者であり、当製品だけではなく、他のソリューションを交えてお客様の
課題解決に向き合うことが可能です。また、「大学の基幹システム」となるため、売り切りの営業ではなく、お客様と長期のお取引が可能です
■開発製品「GAKUEN」について
入試の得点管理や入学後に学生が使う時間割、卒業後の進路に関する情報まで幅広いデータを蓄積し、管理するソフトウェアです。入学〜卒業に至る
までの一連のデータを容易に蓄積‧出力することが可能です。全国の教育機関に用いられており、多くのユーザーから求められているシステムのため
、定期的に全国のユーザーに向けた製品研修会を開催するなど、非常に顧客からの期待と、事業価値が高いビジネスとなっております
■働き方
‧フレックス勤務可能
‧月平均残業17.2時間
‧年間休日127日
‧在宅勤務可能
■必須要件:
‧法人営業経験 1年
※入社後にIT知識をキャッチアップいただく必要があるため、IT業界や教育事業に興味があり、主体的に業務に取り組める方を
募集しております
‧コミュニケーションスキル
お客様に加え取引企業や社内メンバー(システムエンジニア‧保守サポートチーム‧プロモーションチーム)とコミュニケーシ
ョンをとりながら仕事を進めていただきます。
想定年収:464万円〜549万円
月給:252,945円〜303,585円
月額(基本給):220,140円〜264,210円
※固定残業手当は月、18時間0分、32,805円〜39,375円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
■経験‧年齢‧能力等を考慮の上、当社規程により優遇いたします。
■昇給∕年1回(4月)
■賞与∕年2回(7月、12月) ※2023年度実績 5.50ヶ月
※想定年収は残業15時間∕月の時間外手当を含む
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 11:00〜15:00
標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30
休憩:60分
時間外労働:有
上記は標準労働時間です。平均残業は月17.2時間です。※毎週水曜日はノー残業デー。
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
夏期休暇(9連休以上可∕7〜10月の好きなタイミングで取得OK)、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇(最長2年間取得可能)、
介護休暇、特別休暇、有給休暇(入社日に付与∕平均取得10.5日/年)
通勤手当:有 全額支給
住宅手当:有 住宅手当月10,000円∕地域手当月20,000円
家族手当:有 こども手当として月12,000円∕人を支給
厚生年金基金:有 特記事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
特記事項なし
寮社宅:無 特記事項なし
退職金制度:有 3年以上勤務で支給
定年:60歳 65歳までの定年再雇用制度あり
教育制度/資格補助:‧階層別研修、プロジェクト管理研修、リーダーシップ研修、メンタルヘルス研修、eラーニングなど
‧通信教育受講料補助、情報処理資格‧ベンダー資格の資格取得奨励金制度(最大20万円)など
(1)会社説明+部門面接(アンケート)→(2)役員面談
※面接回数は状況に応じて変更となります。(1~2回)
※およその選考期間は3週間〜1ヶ月となります。
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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