【大分∕業界不問】営業マネージャー◆現年収最長30か月保証∕未経験から管理職へ

【成果が報酬に反映∕保険未経験者活躍中∕お客さま本位のライフマネジメント(R)∕求められるFPへ成長】

アクサ生命では、独自に開発したライフマネジメント(R)システム「LNAS(エルナス)」を活用し、お客さまの大切な「命」と「お金」に深く関わり、

夢の実現や将来のために必要な「安心」を「生命保険」という商品にかえて個人法人問わずコンサルティング業務を提供しています。

■ミッション

ご自身で採用育成をした組織を運営するマネージャー職を目指していただきます。

初めはOJTを中心にご自身で保険の販売手法を学び、将来メンバーを育成する基礎を習得します。

その後は営業活動と並行して採用活動を行い、自組織を拡大しメンバーの夢を叶えることが使命となります。

■キャリアパス

入社後はマネージャー候補として、「営業」と「採用」を経験していきます。

採用後にマネージャー昇格し、より多くの採用と育成を経て「シニアマネージャー」→「支社長」と営業管理職のキャリアパスを歩むことができます

。

■当社FAの魅力

‧保険営業職の在り方を変える営業手法

FA職は保険を販売することがミッションではなく、お客さまへのライフマネジメント(R)の一環として生命保険を提案しています。

人生100年時代を見据えて今後起こりうるリスク、ライフイベント毎に必要となる支出を計算しFPとして保険を活用した人生設計のコンサルティング

を実施します。

‧未経験から活躍

FPや保険というイメージは難しい印象を持たれますが、当社で活躍している営業管理職は金融未経験者も多数います。

入社初月の初期研修では、会社や保険の在り方などの基礎から学び営業に必要な協会資格取得もサポート、2か月目以降もマネージャーや支社長から

営業や採用の手法を学ぶ環境があり未経験からでもチャレンジできます。

※ライフマネジメント(R)はアクサ生命保険株式会社の商標登録です

■必須条件:

‧営業経験(3年以上∕業界不問)

‧マネジメント経験(少人数でも可)

‧FA(フィナンシャルプランアドバイザー)の採用‧育成やチームビルディングに意欲的に取り組んで下さる方

大学卒業以上

想定年収:600万円〜1500万円

月給:500,000円〜1,250,000円

月額(基本給):500,000円〜1,250,000円

■前年年収最大30ヶ月保証

(前年度年収を前提に考慮し決定いたします。報酬基準につきましては一定の査定基準等もある為、詳しくは面接時にご説明し

ます)

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:00

時間外労働:無

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:14日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

入社初年度の有給休暇は入社日によって別途設定

通勤手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 満3年以上勤務

教育制度/資格補助:■基本的にはOJTとなります

■入社後は個人としてキャリアアップができるように、階層別研修、コンプライアンス研修、自己啓発支援研修、専門スキル研

修等、充実した各種トレーニング制度をご用意しています。

書類選考⇒一次面談⇒二次面談⇒最終面談

※相互理解の為、各面談は複数回行う場合があります

面接回数: 2回

筆記試験: なし