【大阪∕在宅勤務可】インサイドセールス◆新卒DRサービスOfferBox∕残業19.3h∕フレックス

<新卒のダイレクトリクルーティング(DR)領域の先駆者「OfferBox」∕週3〜4回在宅勤務可能!フレックス制度で働きやすさ◎∕リーダーへ昇

進や別職種のフィールドセールスへ挑戦など多様なキャリアパスあり>

■業務内容:

当社のインサイドセールスグループ内のマーケット開発チームにおいて、新規顧客開拓に向けたインサイドセールス活動に従事いただきます。過去リ

ードやインテントデータ、戦略的に作成したターゲットリストに対して、架電‧メールでアプローチを行い、アポイント獲得を目指します。業種別の

特性や、採用課題に合わせてトークスクリプトを開発し、業務の効率化を図っていただきます。

■主な業務例:

‧顧客の検討タイミング(新卒採用市場のサイクル等)に合わせて定期的にアプローチし、信頼関係を醸成

‧Salesforceでの顧客情報管理や、Gemini等のAIツールを活用した顧客課題の仮説立案‧他社事例の収集

‧架電とメールでのアプローチ

‧トークスクリプトの開発

‧効果測定と報告

‧その他業務改善活動

※会社としてはリモートワークやコアタイムのないフレックス制度を導入していますが、業務上出社の可能性やコアタイムの要請などが発生します。

■ポジションの魅力:

‧スキル向上

高度なヒアリング力や提案力に加え、データを分析して改善する「論理的思考力」、事業全体を見渡す「マーケティング視点」が身につきます。また

チーム内での事例共有が活発で、マーケティングやカスタマーサクセス(CS)といった多部門と一体になって事業成果を目指せます。

‧別のポジションへのキャリアパス

本ポジションでご担当いただくマーケット開発を入り口に、他のインサイドセールス手法も習得(インバウンド対応、掘り起こし対応、エンタープラ

イズ顧客対応)することができます。また、成果を残していただくことで、インサイドセールスのリーダー、マーケティング、セールスなどのポジシ

ョンにチャレンジいただくことも可能です。

(1)チームで働いた経験

(2)上記に加えて、以下いずれかの経験

‧提案型営業の経験、電話での顧客接触経験

‧SalesforceなどSFAツールの活用経験

‧コールセンターなどでのSV経験

‧派遣会社での営業経験

‧人材業界や新卒事業での勤務経験

‧MA運用経験が1年以上

大学卒業以上

想定年収:420万円〜500万円

月額:359,000円〜408,122円

年額(基本給):3,625,848円〜4,127,640円

その他固定手当/月:9,000円

※固定残業手当は月、20時間0分、47,846円〜55,152円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 5:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:30〜18:30

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

全社平均残業時間:19.3h

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:0日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(10日〜20日)

※10月〜3月ご入社の場合、初年度の付与日数は入社月により規定あり

通勤手当:有 実費支給※会社規定に準ずる

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

退職金制度:有 確定拠出年金(企業型DC)

教育制度/資格補助:‧書籍購入(会社保有ではなく個人保有になります∕電子書籍可)

‧セミナー∕勉強会参加補助

■選考フロー:

書類選考→1次面接(並行して適性検査)→2次面接→内定

※選考フローは変更になる場合がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり