【丸の内/第二新卒歓迎】不動産契約事務★プライム上場∕顧客対応なし∕教育体制◎∕専門性が身につく

〜未経験歓迎×専門知識が身につく∕顧客対応ナシ!社内関係者と連携して契約書作成を行うシゴト∕未経験から年収468万〜∕就職注目企業ランキ

ング1位∕教育制度充実〜

■仕事内容:※変更の範囲:当社の定める業務

当社の開発事業部にて、契約書や重要事項説明書の作成および確認を担当いただきます。

それぞれ雛形がありますが、物件に応じて契約条件が異なるため、カスタマイズして作成していきます。

不動産会社や売主との折衝業務は用地仕入れ担当が行うため、本ポジションの方は当社の営業社員とすり合わせを行います。

契約後の決済では、実際に契約条件が達成されているかをチェックし、決済費用を用意するための社内手続きなども行います。

ご入社後は、マネージャーがマンツーマンで教育しますので、未経験の方でもご安心ください。

<組織構成>

本ポジションには15名が在籍しています。男女比率および新卒・中途社員比率はいずれも半々です。中途入社のハンデなく活躍頂くことができます。

■配属部門について(開発事業部)

当社のコア事業であり、独自の成長戦略で躍進を続ける戸建関連事業において、土地の仕入れを担っている事業部です。当社の物件は、都心部×駅近

×割安が特徴的。30代の共働き夫婦が主なお客様で、通勤‧子育てに便利な都心部で、割安な物件を中心に取り扱っています。

<土地仕入れまでの流れ>

用地仕入れ担当が取得した土地情報に対し、プランナーがどのような戸建住宅を建設するかを企画し、CAD図面を作成します。出来上がった図面をも

とに、用地企画担当が原価試算を行い、土地購入可否を最終検討します。

■福利厚生:

【OPENキャリアデザイン制度】キャリアを維持しながら一時的に柔軟な働き方を選択できる当社独自の両立支援制度「OPENキャリアデザイン制度」

により、4時間から時短勤務が可能です。また保育園のお休みに合わせて、お休みの曜日を変更することも可能です。

その他、「ベビーシッター手当」や「早期復帰サポート手当」や、「内閣府ベビーシッター割引券」の導入、「時短勤務」の対象も拡大しております

未経験歓迎です。

不動産の専門知識をつけたい方や、事業を行う上でのリスク管理能力をあげたい方など、

仕事に前向きな方からのご応募をお待ちしております。

※第二新卒歓迎

■業種未経験歓迎‧職種未経験歓迎

大学卒業以上

想定年収:468万円〜504万円

月給:360,000円〜400,000円

月額(基本給):272,500円〜302,800円

※固定残業手当は月、42時間0分、87,500円〜97,200円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※経験およびスキルなど考慮の上、規定により決定いたします

■昇進‧昇格:年2回

■賞与:年2回

就業時間:10:00〜19:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

週休2日制(火‧水)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

計画的有給付与(5日)を含む

GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇(連続5〜7日以上),慶弔休暇,産前産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇、LDH休暇(生理休暇)

通勤手当:有 上限あり(25,000円/月)

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 単身者向け社宅あり

退職金制度:無 確定拠出年金制度(401K)を導入

定年:60歳 継続雇用制度有・65歳まで再雇用

教育制度/資格補助:■OJT、資格取得支援制度

■資格取得褒賞金

■選考フロー

書類選考→面接(2〜3回)→内定

※選考回数は変更となる場合がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり