【岡山】スポーツ経験を活かして人材コンサルティング営業◆両面型スポーツ人財支援/土日祝休み

【企業‧体育会学生を中心とした採用支援/未経験OK/スポーツに対して熱い思いがある方歓迎/『スポナビ』展開中/完全週休二日制】

人材コーディネーターとして、法人‧個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。自らの経験を活かし、スポーツ界で培ったコミュニケ

ーション能力や目標達成力を活かして、企業と求職者双方に最適な支援を提供していただきます。

■業務内容

>法人向け

中途∕新卒採用を行っている企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材の提案を行います。主に『イベント(合同

説明会)』『人材紹介サービス』の提案を行い、同社のサービスの利用を検討していただきます。入社後ご自身で企業開拓していただくため、大変な

仕事ではありますが、裁量によって担当‧支援する企業の幅を広げることが可能なため、やりがいを感じていただけるお仕事です。

>個人向け

転職∕就職活動中のスポーツ人財に向けて、キャリアカウンセリングや就職支援を行い、学生が理想のキャリアを実現できるようサポートします。新

卒領域の場合、大学のキャリアセンターや部活動を訪問し面談を実施する場合もございます。

※新卒採用領域‧中途採用領域のいずれかをお任せします(個人の適正‧希望を考慮し決定します)

■入社後の流れ

入社後、一定期間配属先での導入研修やOJTを受けながら、業務に必要なスキルを身に付けます。そのため特別な経験や知識は必要なく、業界未経験

でも全くハンデにはなりません。

■魅力的ポイント

‧スポーツ経験を活かせる!

スポーツで培ったチームワークや目標達成への情熱が、そのまま仕事に活かせます。スポーツ人財に対する理解が深く、学生と企業双方の支援を通じ

て、その成長をサポートできるやりがいがあります。

‧成長環境とキャリアパス!

明確なキャリアパスがあり、リーダーから執行役員までのステップアップが可能です。営業職としての実力を高めた後、希望や適性に応じて管理部門

への異動など、多彩なキャリアチェンジが可能です。

‧ワークライフバランスの良さ!

完全週休二日制(土日祝)休みで、2024年の休日実績は133日とワークライフバランスが整った環境です。水曜はノー残業デイ、20時には退社と、働

きやすさを重視しています。

<職種未経験歓迎‧業種未経験歓迎>

■必須条件:

‧学生時代スポーツをやっていた経験

〜スポーツに対する熱い想いのある方歓迎です〜

想定年収:350万円〜600万円

月給:250,000円〜429,200円

月額(基本給):190,400円〜327,000円

※固定残業手当は月、40時間0分、59,600円〜102,200円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※能力‧スキルに応じて同社規定により決定します。

■昇給:年1回(6月)

■賞与:年2回(6月、12月)

※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

就業時間:8:50〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:70分

時間外労働:有

残業時間:月30時間前後 水曜はノー残デイ、20時までに原則退勤

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、カフェテリア休暇(年間どこでも5日間取得可)

※年間休日休暇:133日(年間休日125日∕特別休暇8日)

※年間数日程度、休日出勤の可能性有(代休取得可)

通勤手当:有 ■1ヶ月35,000円まで支給

住宅手当:無 ■地域手当あり

家族手当:有 ■配偶者、子供手当あり

厚生年金基金:無 ■補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:無 ■補足事項なし

退職金制度:無 ■補足事項なし

定年:60歳

教育制度/資格補助:研修制度(新入社員研修‧階層別研修‧社外研修など)

入社後、一定期間配属先での導入研修やOJTを受けながら、業務に必要なスキルを身に付けます。特別な経験や知識は必要なく

研修でしっかりと教えていきます

■書類選考後、採用担当者および役員による面接を3回(予定)行います。

1次面接(人事担当者)→2次面接(現場責任者)→最終面接(代表)

※1‧2次はWEB、最終は各オフィスにて対面面接となります。

※途中選考回数をまとめて実施する可能性もあります。

面接回数: 3回

筆記試験: あり