【東京】リノベ企画の法人営業◇若手抜擢多数∕土日祝∕築古物件を価値向上へ導くポジション

〜自社ブランド【TOMOS】×一気通貫モデル(設計‧施工‧仲介‧メディア‧マンスリー‧シェアオフィス)で資産再生を推進∕20代管理職36%‧

若手から裁量大〜

■募集概要

当社は、TOMOSリノベ、goodroomメディア、シェアオフィス‧マンスリーなど、住まいに関わるサービスを企画‧設計‧施工‧仲介‧運営まで一

気通貫で担う業界唯一の企業です。独自モデルが評価され、利用者‧案件数‧売上は毎年伸び続けており、体制強化のため増員募集を行います。本ポ

ジションのミッションは、TOMOSリノベを通じて空室‧賃料下落‧老朽化などの課題を解決し、物件の価値を最大化すること。マーケティング‧設

計‧施工チームと連携し、オーナー∕管理会社が最適な判断をできるよう、価値の伝わる提案を組み立て、最適なリノベへ導く役割を担います。

■業務内容詳細

‧マーケティング部門と連携した施策の企画‧実行

‧内覧会やウェビナーの運営による顧客接点づくり

‧法人向け訪問営業およびアライアンス先の開拓

‧既存‧新規クライアントへの訪問提案

‧現地調査、提案書作成、提案〜クロージングまでの一連の営業活動

※賃貸不動産オーナー、不動産管理会社、資産管理会社が中心です。ファンやリピーターが多く、既に接点のある顧客からの依頼が過半数を占めてお

り、提案しやすい環境です。

■成長環境

当社は20代を中心に、若手社員のとても多い組織です。経験や役職に関わらず、意欲のある方には、大きな仕事や役割をお任せし、上位の役職にも抜

擢しています。

■商材の強み

TOMOSリノベーションは累計8,500件超の実績を持ち、無垢床など五感に心地よい素材で統一した パッケージ型リノベ が特徴です。開発‧企画‧設

計‧施工‧仲介までを ワンストップで提供できる唯一無二のモデル により、築古物件に高いコストパフォーマンスで新たな価値を生み出しています

。

■ビジネスモデルの強み

TOMOSの企画‧設計‧施工に加え、自社サイトgoodroomからの集客、仲介、マンスリー‧シェアオフィス運営まで 住まいの価値づくりを全工程で

内製化。施工後の稼働率‧家賃データを改善に反映できるため、提案精度が高く、差別化された高収益リノベを量産できる独自モデルを構築していま

す

■必須条件

‧何かしらの営業経験をお持ちの方(1年以上)

想定年収:350万円〜500万円

想定月額:255,532円〜439,375円

月額(基本給):221,000円〜380,000円/想定勤務日数:20日

※固定残業手当は月、20時間0分、34,532円〜59,375円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

?昇給、賞与

昇給年1回

賞与年2回(6月、12月)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

※みなし残業手当は月20時間分です。超過分は全額支給します。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:13日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率85%

年末年始、慶弔休暇、出産立会、公務、育児、介護、F(生理)

※平均有給取得日数(2022年度実績)13.5日

※育児休業取得率(2022年度実績)女性100%、男性50%(全体80%)

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 自社リノベーション賃貸「TOMOS」に居住の場合等

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

定年:60歳

教育制度/資格補助:■成長支援:半期に一度の評価面談とは別に、1on1を週次、又は、隔週で実施

■選考フロー:

書類選考→一次選考→二次選考→(※)→最終選考→内定

(※)適性診断‧リファレンスチェックへのご協力をお願いすることがあります。

面接回数: 3回

筆記試験: なし