★第二新卒歓迎★【東京】商社営業〜単なる卸売ではなく付加価値をつける営業〜賞与5.782ヵ月分実績

【第二新卒歓迎/業界未経験歓迎/商社営業にチャレンジ∕ポテンシャル採用∕東証プライム上場‧創業100年超の歴史とノウハウを誇る多角的専門商

社∕賞与5.782か月分実績∕所定労働時間7時間∕土日祝休∕年休122日∕月残業時間20h程度】

■未経験からチャンレンジできる東証プライム上場の商社営業:

本ポジションはポテンシャルでの採用を行っており、ご経験よりもお人柄を重視しております。商社営業に挑戦したい方、第二新卒の方、成長業界で

キャリアアップしたい方を歓迎しております。

■業務内容:

当社の建材事業本部のいずれかの分野にて、建材分野での既存顧客、新規開拓へ向けた提案型営業を担当して頂きます。

<具体的には>

◎建設分野:大型物流施設や工場など、非住宅建築物で使用する高機能な建設資材や断熱パネルのほか、テント倉庫の建築を提案する。

◎基礎分野:パイル‧土木資材の設計から工事を全国規模で販売、工事を提案する。

◎住建分野:ZEHをはじめ、多様化する住宅に対応し、住環境の安全性‧快適性‧省エネ性の向上に欠かせない商材を提案する。

◎エネルギー分野:産業用‧住宅用太陽光発電システムや蓄電池‧自社開発架台などの創蓄に関わる商材を提案する。

■教育体制について:

扱う建材の知識や商材理解については、入社前から必要ありません!ご入社後、メーカー研修等に参加していただき商材知識の取得をしていただき、

その後数か月から1年ほどのOJTを経て同社の営業マンとして一人前を目指してい頂きます。

■求人の魅力

(1)東証プライム上場の多角的専門商社でキャリアアップ

創業100年超の歴史とノウハウを誇る多角的専門商社で未経験からキャリアを積める希少な求人です “サステナの先進商社”としてサステナブルな社会

構築の実現を目指しており、今後も成長が見込まれる分野で事業展開しております。

(2)働きやすい就業環境

所定労働時間7時間、土日祝休、年休122日、月残業時間20h程度と働きやすい環境が整っております。

また賞与5.782か月分実績と高いところも魅力の一つです

<第二新卒歓迎><業界未経験歓迎>

■必須要件:

‧営業経験をお持ちの方

‧社会人経験3年以上

‧建設業界において非住宅‧住宅関連の会社における新規開拓含め、提案型営業経験

‧商社又はメーカー系営業出身者での提案営業経験

大学卒業以上

想定年収:420万円〜600万円

月給:262,000円〜295,000円

月額(基本給):237,000円〜270,000円

その他固定手当/月:25,000円

※上記年収は残業20h/月した場合の時間外手当含む

※ご年齢‧スキル等総合的に判断し決定

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月、12月)∕2023 年度実績:5.782 か月

※会社業績により変動します

【年収例】

750万円∕37歳‧チーフ‧入社16年(月給45万円+賞与ほか)

就業時間:9:00〜17:00(所定労働時間:7時間0分)

休憩:60分(11:50〜12:50)

時間外労働:有

月の残業は20時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:1日〜14日(下限日数は、入社直後の日数となります)

年末年始休暇(12月30日〜1月4日)

年次有給休暇(入社月により付与日数が異なります。次年度以降毎4月1日に付与。(最高23 日)、慶弔休暇 等

※年間休日 122 日程度 (2024年度)

通勤手当:有 全額支給※会社規定に基づく

住宅手当:有 25,000円/月※会社規定に基づく

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 (入居条件あり)

退職金制度:無 退職金前払制度等

定年:60歳 65歳まで継続雇用あり

教育制度/資格補助:通信講座

eラーニング

公的資格取得奨励金

■選考フロー:

書類選考→面接(2回)→内定

※1次はWeb可

※一次面接通過後、WEB適性テストを受検していただきます。

※提出書類:履歴書、職務経歴書

面接回数: 2回

筆記試験: あり