【東京】決済事業の企画営業※社内発ベンチャー∕安定基盤とベンチャー風土の両立が可能

【三菱UFJフィナンシャルグループ∕エンベデッドファイナンス(組込型金融)∕企業のサービスに金融機能を組み込み、構想から実装までリードで

きるポジションです】

■業務内容

エンベデッド‧ファイナンス(組込型金融)を軸に、金融サービスの導入を検討されている企業や協業パートナーに対し、最適なサービス設計‧導入

スキーム‧利用促進施策の企画提案を担っていただきます。

単なる提案営業にとどまらず、構想策定‧戦略設計から実装、運用‧改善までを一気通貫でリードいただくポジションです。

<具体的な業務内容>

‧金融サービス導入を検討する企業への最適な導入プランの企画‧提案

‧協業先企業の本業価値と当社サービス双方の価値向上に向けた施策立案‧推進

‧金融サービス利用促進に向けたマーケティング施策の企画、分析、運用改善

‧パートナー企業と連携した新たなサービス‧顧客体験の創出

■本ポジションのKPIや期待役割

‧パートナー企業との中長期的な信頼関係の構築

‧スケジュール管理力と柔軟な発想を活かした、スピード感あるプロジェクト推進

‧金融サービスの利用拡大を通じた事業成長および収益最大化への貢献

‧社内外の関係者をつなぐハブとしての円滑かつオープンなコミュニケーション

■事業のミッション性

多様な業界の企業と向き合い、経営課題や事業戦略を深くヒアリングしながら、パートナー企業と協働して新たな金融サービスの構想から実装までを

推進します。

金融を単体のサービスとして提供するのではなく、企業の既存サービスや顧客体験の中に自然に組み込むことで、これまで金融にアクセスしづらかっ

た方々にも価値を届けることを目指しています。

■働き方(雰囲気など)

メンバー全員が、パートナー企業、そしてその先にいるお客さまを第一に考え、より良い金融体験の創出に向けて協力しながら業務を進めています。

職種や年次に関係なく意見を出し合える風通しの良い環境で、日常的な相談やディスカッションも活発に行われています。

■GeNiE株式会社とは?:

2022年4月に設立されたアコム100%出資のフィンテック企業。事業会社をターゲットにローン機能をはじめ、給与前払いやBNPL(後払い)といっ

た機能を提供。

‧法人営業経験

‧企画要素を含む提案営業の経験

‧新規法人営業、または事業開発の実務経験

‧金融領域またはIT領域における業務経験

‧ソリューション型商材の提案‧販促に関する経験

‧スタートアップや新規事業フェーズにおける就業経験

大学卒業以上

想定年収:600万円〜1050万円

月給:300,000円〜505,000円

月額(基本給):300,000円〜505,000円

■経験‧前職等を考慮して決定(残業手当、住宅手当は当社規定により支給)

※上限金額については住宅手当支給時

■賞与:年2回を予定

■昇給‧昇格:年1回を予定

主任:約620〜720万円

係長:約650〜800万円

課長:約820〜1,050万円

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 12:00〜15:00

フレキシブルタイム:有 7:30〜12:00、15:00〜21:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

残業は月20〜30H程度の働きやすい環境です。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:3日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

季節休暇、年末年始休暇、積立有給休暇、特別休暇(慶弔‧災害‧リフレッシュ等)、産前‧産後休暇

【有給休暇】月1日は積極的に有給取得をするように推進。役職者から新入社員まで、しっかり休める環境です。

通勤手当:有 補足事項なし

住宅手当:有 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 補足事項なし

定年:60歳

教育制度/資格補助:各種補助制度あり

■選考フロー:

書類選考→選考面接(および適性試験)→内定

※面接は原則2回実施します。

※役職‧年収によって回数が変更となる場合がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり