【埼玉浦和∕長期出張なし】水処理設備の維持管理‧提案営業◇年休125日

【長期出張なし∕年間休日125日∕土日祝休み∕残業平均20時間以内】

■業務内容

商業施設のレストランやフードコート、食品工場などで使用される水処理設備の維持管理業務をお任せします。設備が安定して稼働し続けるよう、お

客様への提案から現場対応、協力会社との調整まで幅広く担当いただきます。

■具体的な仕事内容

‧お客様先への定期訪問

‧水処理設備の運転状況や点検結果の確認

‧機器更新‧修繕の提案および見積作成

‧機材入替工事やメンテナンス時の現場管理

‧協力会社との工程調整‧安全管理

‧設備トラブル発生時の対応窓口

実際の点検作業や工事は協力会社が行いますが、現場へ足を運び、お客様や協力会社と連携しながら設備の安定稼働を支えるポジションです。

■入社後の流れ

入社後は本社での座学研修とOJT研修を通じて、水処理の基礎知識や業務の流れを習得いただきます。先輩社員との同行からスタートするため、業界

‧職種未経験の方も安心して成長できる環境です。

■働きやすい環境

☑年間休日125日‧土日祝休み

☑残業月平均20時間以内

☑ 長期出張なし

☑夜勤ほぼなし

☑遠方現場は会社が宿泊先を手配

担当エリアは関東圏ですが、長期的な出張や泊まり込みはありません。安心して腰を据えて働ける環境を整えています。

■この仕事の魅力

‧大手スーパーや食品メーカーの設備を担当

‧社会インフラを支えるやりがい

‧お客様との関係構築から現場対応まで幅広く経験できる

‧未経験から専門知識‧提案力が身につく

■教育制度

‧入社後1~2日は本社にて座学研修で企業理解や業務理解を深めます。

‧その後、OJT研修で先輩に就いて補助業務から始めます。

■クォードコーポレーションの強み

‧創業50年の水処理専門メーカー ⇒設計‧施工‧維持管理までを一貫して手掛けており、お客様と長期的に関わりながら設備の安定稼働を支えていま

す。大手スーパーや食品メーカーをはじめ、多くの企業のインフラを支える社会貢献性の高い仕事です。

‧普通自動車運転免許(AT限定可)

‧設備管理、設備保全、メンテナンス、サービスエンジニア、施工管理、技術営業など、設備やインフラに関わる業務経験をお

持ちの方

‧水処理施設に関する業務経験

‧ビルメンテナンスや設備管理の経験 ‧浄化槽、給排水設備、空調設備等の維持管理経験 ‧建設、管材、機械設備関連業界での

営業経験 ‧ポンプ、ブロワ、計測機器などの取扱経験

高等学校卒業以上

想定年収:430万円〜550万円

月給:287,500円〜320,400円

月額(基本給):192,000円〜220,200円

その他固定手当/月:65,000円

※固定残業手当は月、20時間0分、30,500円〜35,200円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

年齢‧経験を考慮して優遇します。

▼予定年収補足

‧その他固定手当の内訳:役職手当(5,000円)都市手当(60,000円)

‧固定残業手当について:社内規定に基づき支給、また超過した時間外労働の残業手当は追加支給

‧昇給:年1回(4.0%)

‧賞与:年2回(7月‧1月) ※前年実績:3.5ヵ月

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

残業時間:月平均20時間程度※休日出勤の場合は、代休取得可

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

慶弔休暇、夏期休暇、年末年始休暇

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

家族手当:有 会社規定に基づき支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有 勤続3年以上

定年:60歳 再雇用65歳まで

教育制度/資格補助:‧資格取得支援制度

‧研修支援制度(一部従業員利用可)

書類選考→面接2回→内定

面接回数: 2回

筆記試験: なし