【東京】コンサルティング営業〈管理職候補〉◇幅広い商材を顧客の課題にあわせて提案∕年間休日126日

〜売上の6割を占めるオフィス事業の管理職候補/オフィスの新しい在り方をお客様とつくるコンサルティング営業/提案商材は有形から無形まで、働

く場に必要なものを幅広く提案可能/東証プライム上場内田洋行G∕土日祝休み〜

■ミッション

法人営業部は、民間企業のお客様が抱える「働き方」や「オフィス」に関する課題を捉え、より良い働く環境を一緒につくっていく部門です。お客様

との対話を通じて、目の前の要望だけでなく、その背景にある組織や働き方の課題まで考え、その会社とって最適な解決策を提案します。

■業務内容

‧お客様への継続的な提案‧関係構築

‧経営課題、組織課題、働き方に関するヒアリング

‧オフィス移転‧リニューアル、レイアウト変更等の企画‧提案

‧オフィスデザイン、家具、内装、ICT、ネットワーク等を組み合わせた提案

‧デザイナー、施工管理、ICT担当、CS部門、協力会社等と連携したプロジェクト推進

‧見積、予算、利益、納期、工程等の案件マネジメント

‧新規のお客様への提案活動

当社の営業は、決められた商品を販売する仕事ではありません。お客様の課題や目指す姿を起点に、幅広い商品‧サービスの中から最適な組み合わせ

を考え、提案します。

また、営業が案件全体の窓口となり、社内外の専門家を巻き込みながら、構想‧提案から設計、施工、移転、運用まで一貫してお客様に伴走します。

オフィス移転やリニューアルは、多くの関係者が関わる大きなプロジェクトです。

管理職候補として、将来的には営業戦略の実行やメンバーのマネジメントにも携わり、チーム全体の成果を高めていただくことを期待しています。

■入社後の流れ

入社〜1年目:商材理解‧現場同行‧個別提案経験の習得

2〜3年目:担当顧客の自立運営、若手のOJT関与

3年目以降:係長‧課長としての登用‧マネジメント参画

■当社について

当社は内田洋行グループとしてオフィス‧学校‧福祉施設の3分野で、「場づくり」を行っています。オフィス移転や空間デザインをはじめ、ネット

ワーク環境整備や内装設備工事から運用支援までトータルでサポートしています。時代に合わせた最適解をお客様とともに創造し、「場づくり」を通

じて、お客様の課題解決に貢献しています

■必須要件:以下いずれか必須

‧課題解決型‧提案型の営業スタイルの経験

‧マネジメントのご経歴(少人数のチームリーダーなどのご経験でもOK)

大学卒業以上

想定年収:500万円〜680万円

月給:279,000円〜372,000円

月額(基本給):260,000円〜340,000円

その他固定手当/月:19,000円〜32,000円

※年収は実績やスキルに応じて決定致します。

※世帯手当、、年間賞与(平均値)を含めた金額となります

■残業手当:時間外労働に応じて支給

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(7月、12月※平均4.6ヶ月、直近実績5ヶ月)

就業時間:9:00〜17:15(所定労働時間:7時間30分)

休憩:45分

時間外労働:有

残業月平均30時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:3日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(10年毎)

※休日出社が発生した場合は振休あり

※有給休暇は入社直後付与有(日数は入社月に準じる)以降勤続年数に応じて増加。最大20日

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:有 福利厚生その他欄参照

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 補足事項なし

定年:60歳

教育制度/資格補助:■年次研修、需要創造型提案研修、キャリアアップ研修など

■施工管理技士等の資格取得支援制度

■選考フロー:

書類選考→適性検査(自宅でのWeb受験)/一次面接(対面)→最終面接(対面)

※一次面接前に適性検査をご受検いただきます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり