社名非公開(応募後にお伝えします)
【大阪】「そのまま住みながら売却できる」資産活用アドバイザー◆テレアポ飛び込み一切無◆残業20h程◆
一建設株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
募集要項
| 企業名 | 一建設株式会社 |
|---|---|
| 職種 | インサイドセールス |
| 想定年収 | 年収500〜650万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 大阪府吹田市芳野町14-33 江坂スクエアビル4階 |
| 年間休日 | 115日 |
仕事内容
〜プライム上場の飯田グループホールディングスの中核企業(年商1兆円グループ)◆新設部署で急拡大中の組織◆テレアポや飛び込み営業一切無し◆
個人ノルマ無◆残業月20時間程◆年休121日◆完全週休2日制〜
同社は戸建分譲住宅供給棟数において、全国トップクラスの実績がございます。
【リースバックの提案営業】
■リースバックとは:
持ち家を「そのまま住みながら売却できる」資産活用法です。
「ローンの返済が重たく、ランニングコストを軽くしたい」「老後のために資金確保したい」などのニーズに対して、現在の家を売却してまとまった
お金を確保しながら、そのまま賃貸として現在の家に住めるというサービスです。
7年ほど前から始まったサービスであり、まだまだ市場拡大見込み、実際に毎年1.5倍程度の市場拡大しています。
同社はリースバックのパイオニアとして最大手の立ち位置となるため、急成長を続けており、新たなメンバーを増員採用予定です。(より詳細を知りた
い方はぜひHPを参照下さい )
■業務内容:
お問い合わせのあったお客様(現在月間約数百件程度)に対してニーズのヒアリング、不動産査定、プラン作成‧提案、ご契約といった業務を進めて頂
きます。
専門性が求められる不動産査定についてはシステムを活用し、チーム全員で取り組みます。
毎月数百件の反響があるため、テレアポや飛び込みなどの新規開拓は一切ありません。
まずは会社の基本的なルールをマニュアルに基づいて習得、その後は経験やスキルに応じて各業務の習熟に努めて頂きます。
基本的に約1〜2か月程度は社員と同行頂くイメージです。分らない事については先輩や責任者にしっかりフォロー頂けますのでご安心下さい。
■就業環境:
平均残業時間は月20時間程度です。週に1回は必ずNO残業デーの実施、20時以降は部署として居残り不可、社内会議は極力減らすなど、残業削減は徹
底しています。
過去に不動産や金融業界出身で、「働き方を改善したい、ノルマを追うことに疲れた」という方も中途で入社されております。
お客様と直接お会いするため、ダイレクトに反応をいただくことが出来るという点も非常にやりがいに繋がります
応募資格・必須要件
■必須条件:※下記いずれかに該当する方
‧不動産業界での営業経験
‧金融業界での営業経験
‧宅地建物取引士もしくはファイナンシャルプランナーをお持ちの方 (資格をお持ちの方は異業界の営業経験者も歓迎)
学歴
高等学校卒業以上
給与
想定年収:500万円〜650万円
月給:270,000円〜350,000円
月額(基本給):270,000円〜350,000円
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(7月‧12月)※別途報奨金あり
勤務時間
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
残業月20時間程度
休日・休暇
完全週休2日制‧会社カレンダーによる
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
水曜+他1日 ※年間休日115日+計画年休6日=実質休暇121日
年末年始一斉休日、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過後付与)、特別休暇、産前産後‧育児休暇(最大2年まで取得可※規定あ
り)
待遇・福利厚生
通勤手当:有 交通費支給(公共交通機関は全額支給)
住宅手当:有 賃貸借で自契約‧世帯主の場合、15,000円
家族手当:有 配偶者月10,000円、子1人につき月5,000円
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
退職金制度:有
定年:67歳
教育制度/資格補助:■OJT中心
■資格取得奨励制度
■各種研修制度
選考について
■選考フロー:
書類選考⇒面接(基本1回)⇒内定
面接回数: 1回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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