【群馬】保険営業◆アフラック専属代理店/研修制度充実◎/平均年齢35歳の若い組織

【インセンティブで成果を還元!/30代で管理職への昇進実績多数/業界未経験者も多数活躍中!/アフラック社員や先輩社員が手厚くフォロー/1年スパ

ンでの育成プログラムで未経験者も安心!】

■業務概要:

アフラックのがん保険‧医療保険‧生命保険のご提案をしていただきます。

飛び込み営業や家族‧友人等への営業などは一切なく、お客様にとって最適な保険プランをご紹介したり、地域にお住いの既存のお客様に対して、保

険の見直しをご案内していただきます。

■業務の流れ:

‧既存のお客様とのアポイント取得

‧訪問し、保険内容の確認や見直し

‧事務作業(保険内容の確認や更新の確認など)

<当社の想い>

押し売りは一切なく、お客様に寄り添い、じっくりとお話を聞いてから最適なプランを提案していただきます。

「契約をとること」ではなく、「お客様に寄り添い、必要なものを選んでもらう」という働き方を重視しているため、

週1回のミーティングで、お客様への提案をみんなで考えています。

■入社後のフォロー体制:

入社して1年間は保険の基礎知識を身につける座学やロープレをはじめとした、手厚い研修制度があり、安心して就業できる環境が整っています。

現場配属後もOJTをメインに手厚いフォロー体制をご用意しております。

※自社のみならず優秀なアフラック社員からのOJTやサポートがございます!

■本ポジションの魅力:

‧有給消化率ほぼ100%となりワークライフバランスを保ちつつ就業していただけます。

‧インセンティブや手当が非常に多く未経験でも年収1000万円目指せる環境がございます。

■組織構成:

本社(高崎)女性5名

支社(前橋)男性3名‧女性2名

■評価制度:

‧評価については年2回あり、定性的‧定量的それぞれの達成状況で評価します。

‧インセンティブ制度を設けており、平均して月に5〜10万程度の支給がございます。

■モデル年収:

入社1年目:503万円※30代/業界未経験者

入社2年目:554万円※30代/業界未経験者

入社2年目(プレイングマネージャー):687万円※30代/業界経験1年

入社4年目(プレイングマネージャー):714万円※30代/業界未経験者

営業または販売‧サービス業のご経験

組織のマネジメント経験

想定年収:500万円〜650万円

月給:380,000円〜510,000円

月額(基本給):330,000円〜460,000円

その他固定手当/月:50,000円

※月給31万〜81万円+各種手当+インセンティブ(目標達成時)+交通費規定支給 ※3か月の試用期間中も月給は上記に同じ

就業時間:8:50〜17:00(所定労働時間:7時間0分)

休憩:70分

時間外労働:有

‧残業月平均20時間

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

■週休二日制

土‧日‧祝日休み

※各月最終週の土曜日に出社

年末年始休暇‧GW休暇‧夏季休暇‧有給休暇‧産前産後休暇

※取得実績あり

通勤手当:有 通勤交通費は12,900円上限‧営業交通費全額支給

住宅手当:無 特記事項なし

家族手当:無 特記事項なし

厚生年金基金:無 特記事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 特記事項なし

退職金制度:有

教育制度/資格補助:業界未経験者でも基本から学べる育成プログラムあり

書類選考⇒適性検査+面接⇒内定

(面接は1〜2回を予定しております)

面接回数: 2回

筆記試験: あり