エンタープライズ営業<シェアNo1建設SaaS>業界特化で深く課題解決&市場インパクト大◆業界不問◆

【“幸せを築く人を、幸せに”をミッションに掲げ、建築業界シェアNo.1SaaSプロダクトを開発する企業】

■募集概要

2022年1月に新設されたエンタープライズ領域を担当する部署です。組織立上げから間もないため立上げメンバーとしてご活躍頂きます。エンタープ

ライズクライアント担当として、自社プロダクト導入により顧客課題を解決に導くセールス及びアカウントマネジメントをお願いします。

■組織構成

平均年齢は30歳前後と比較的大人で落ち着いた雰囲気の組織です。

■業務内容

アカウント責任者としての様々な手法を用いてプロジェクトをリードいただきます。エンタープライズ企業を複数社担当し、お客様の経営課題を解決

するための中長期サクセスマップを描き、顧客との関係値を作りながら、自社プロダクトの提案‧導入を推進するアカウント責任者をお任せいたしま

す。大手企業に対する新規提案営業〜導入後にサクセスさせることで、利用人数の増加や横部署への展開、アップセルやクロスセルまで担当いただく

重要なポジションです。

‧エンタープライズ企業に対する営業活動

‧顧客、社内を巻き込んだプロジェクト管理

‧現場、経営とのディスカッションによる顧客課題の特定及び業務フローの構築

‧既存プロダクトの定着から顧客の業務及び経営課題の解決に向けたロードマップの作成とその遂行

■魅力

◎お客様の働き方が変わる、業界の変化を生み出す当事者であるという実感を感じることができます。

◎業界大手とプロジェクトを進める経験を積むことができます。

◎顧客セグメント分析、営業施策、イベント運営等、部署を跨いで業務の幅を広げることができます。

◎50兆円という大規模市場の変革にアカウント責任者として携わることができます。

◎顧客のニーズに合わせてプロダクト開発との連携も進めることができます。

■当社の特長

建設業は市場規模20兆円以上と日本を代表する産業ですが、施工現場はまだまだIT化が進んでいません。施工現場には多くの人が複雑に関わっており

、アナログ管理でトラブルに対応しながらスケジュール通りまとめ上げることは決して簡単ではありません。「ANDPAD」で煩雑な管理やコミュニケ

ーションをIT化し、建設現場の「働き方改革」など社会的な課題解決を行っています。

■必須条件:※業界経験不問※

‧法人営業経験 目安2年以上

想定年収:600万円〜800万円

月給:428,571円〜571,428円

月額(基本給):317,071円〜431,628円

※固定残業手当は月、45時間0分、111,500円〜139,800円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※経験、能力等に応じて個別に決定します。

※昇給‧賞与(年2回)

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年次有給休暇(入社6カ月経過後付与)、入社時特別有給休暇(入社時に3日間付与)、夏季‧年末年始休暇、子の看護‧介護休

暇、慶弔休暇、出産‧育児休暇

通勤手当:有 上限3万円/月 ※リモートワーク時は別途規定あり

住宅手当:有 近隣住宅手当

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

教育制度/資格補助:■書籍購入補助制度

■選考フロー

書類選考→面接(2回〜3回)

※選考状況によって面接回数は異なります。

面接回数: 3回

筆記試験: なし