【法人向け通信回線の提案営業】25年4月に新設されたばかりの部署‧リモート併用有

【自社‧関係会社のVODサービスを担当∕残業月15H程度∕メディア‧エンタメに強いJ:COM∕厚生労働省 女性活躍推進認定 プラチナくるみん認定∕

えるぼし認定(3つ星)取得】

■お任せする業務:

法人向け通信回線における提案営業に関わる業務をお任せします。

‧取引先、パートナー企業との折衝、情報収集

‧社内関係各部署‧パートナー企業との調整、フレームワーク等を活用した市場‧他社分析

‧アライアンス営業戦略の立案

■配属先について:

部長1名、副部長1名、管理職10名、スタッフ12名

■ポジションの魅力:

25年4月に新設されたばかりの部署のため、新規事業立ち上げフェーズから関わることができます。また、大きく成長が見込める事業領域でもあり、

事業の成長とともにキャリアアップも実感できる環境にあります。

■キャリアパス:

当社では、社員の成長を全力でサポートしています。定期的な研修プログラムやキャリアコーチングにより、専門スキルを高め、キャリアパスを明確

に描ける環境が整っています。将来的にはご本人のご指向、適性により管理職や上級管理職へのキャリアアップも可能です。

■必須要件:

‧通信業界でのアライアンス営業経験(3年以上)

‧顧客折衝、提案書作成、プレゼンテーションスキル

‧複数部門と連携しながらプロジェクトを推進した実務経験

‧新規事業立ち上げの実務経験

‧営業戦略立案の実務経験

高等専門学校卒業以上

想定年収:505万円〜785万円

月給:280,000円〜435,000円

月額(基本給):280,000円〜435,000円

※上記はあくまで一例です。年齢‧経験‧前給を考慮の上、決定されます。

※想定年収には残業月15Hを想定‧加味しています

■賞与:基本給の3.66ヶ月〜7.1ヶ月(標準4.5ヶ月、個人業績により変動あり)

就業時間:9:30〜17:45(所定労働時間:7時間15分)

休憩:60分

時間外労働:有

残業月15H程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜15日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

有給休暇(次年度以降付与日数:15日)※有給休暇取得平均日数14日

年末年始休暇※夏季休暇はございませんが、7〜9月に5日間の有給取得を奨励しています。

通勤手当:有 全額支給

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:有 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:無 確定拠出年金制あり

教育制度/資格補助:補足事項なし

■選考フロー:

書類⇒一次面接‧適性検査⇒最終面接⇒内定

面接回数: 2回

筆記試験: あり