【週4リモート可】データ×戦略で挑むソリューション営業|法人顧客の採用支援|現職給与保障

【IPO準備中|BCGの出身者によって設立された転職エージェント|営業の枠を超え事業戦略に踏み込むソリューションセールスへ|優秀な仲間と急

成長事業の型を創る初期メンバー募集】

■業務内容:

既存の法人顧客を中心に採用支援を通じて事業課題に踏み込んでいただきながら採用支援の型化や仕組み化まで担っていただきます。

代表直下のチームで意思決定の背景や戦略の意図を理解しながら営業活動を行うことができます。単なる業務の実行者ではなく事業を創る側としての

視点を持てるポジションです。

<詳細>

‧採用ペルソナ設計や選考プロセス改善などの戦略コンサルティング

‧候補者のアトラクト支援に向けた面接設計、選考フロー調整

‧書類通過率や内定率など各種KPIの分析、改善施策の立案

■入社後の流れ:

OJTを中心に業務習得をいただきます。

自社開発の基幹システムによって各種ノウハウやドキュメント、セールストークもすぐに探せる仕組みがあります。

代表が商談同席を行う機会も豊富なため、営業スキルだけでなくクライアントとの関係構築や事業戦略の視点まで吸収できる環境です。

■キャリアパス:

高い成果を出した方には、早期にマネジメントや事業運営に関わるチャンスがあります。

将来的には、営業企画‧マーケティング‧プロジェクトマネジメントなどの領域にも挑戦可能で、事業責任者を目指せる豊富なキャリアパスが広がっ

ています。

■働き方:

‧リモート:週4回(週1回は出社をいただきます)

‧フレックス

■当社について:

複数のシリアルアントレプレナー、戦略ファーム出身者等がタッグを組んで設立した急成長中のHR企業です。

ボードメンバーにCTOがいるため、事業成長と併せて自社開発の基幹システムを拡張し業務効率化とデータ活用で圧倒的な生産性を実現を叶えていま

す。

現在、2028年の上場を見据え事業拡大を進めています。

上場を叶えた後は、人材紹介以外のHR事業を展開していきたいと考えており、10~15年の長期計画においては、人材紹介会社としてシェアNo.1を目指

していくことを目指しています。

■必須条件:

‧法人の決裁者向けにセールスまたはコンサルティングの経験をお持ちの方

‧採用を起点に事業や経営課題の本質に踏み込む思考力やマインドをお持ちの方

想定年収:500万円〜1500万円

月給:583,400円〜1,249,700円

月額(基本給):431,600円〜975,500円

※固定残業手当は月、45時間0分、151,800円〜274,200円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■入社1年目は前職のベース給与の支給を保証いたします。

■給与形態はベース給与+成果に応じたインセンティブとなります。

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00

休憩:60分

時間外労働:有

※9時〜22時の間で8時間勤務(12時までに始業)始業開始時間は、予定に応じて柔軟に調整可能。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

‧夏季休暇

‧年末年始休暇

通勤手当:有

住宅手当:有 借上社宅制度(賃貸の方のみが対象)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

‧社会保険完備

教育制度/資格補助:‐

■選考フロー:

書類選考 → 1次面接 → 人事面談(選考要素なし)→ WEB適性検査 → 最終面接

※人事面談は企業理解‧ご意向確認‧最終面接に向けた情報共有を目的としています。

※最終面接は対面、その他はオンラインで実施します。

※状況により人事面談の省略、選考回数‧順序の変更があります。

面接回数: 3回

筆記試験: あり