【東京‧大阪∕転勤なし】法人営業※M&Aアドバイザー◆経営者と直接交渉◆努力が給与に直結◆固定給あり
株式会社fundbook
株式会社マイクロアド
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 株式会社マイクロアド |
|---|---|
| 職種 | 法人営業 |
| 想定年収 | 年収400〜600万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町20-1渋谷インフォスタワー13F |
| 年間休日 | 120日 |
【未経験‧第二新卒歓迎/サーバーエージェント発/2022年東証グロース市場上場/若手の裁量経験あり】
<オープンポジション:>
これまでのご経験やご意向を伺い、弊社で最大限のご活躍を期待できる最適なポジションをご提案させていただきます。以下はポジション例です。
■アカウントプランナー
営業担当として、広告主や広告代理店が抱える課題に対し、ビッグデータを活用して、顧客課題の解決のためのDSP広告配信やデータ分析を行います
。顧客と共にマーケティング課題に向き合い、新しいデータマーケティングを実現していくことがミッションです。
■WEBアフィリエイト広告の企画提案営業 (cory出向)
マイクロアドの子会社であり成果報酬型(アフィリエイト)広告を中心に、デジタルマーケティング事業を展開するcory社へ出向していただき広告主
や広告代理店に対して、成果報酬型広告を中心としたマーケティング施策の企画‧提案‧運用支援を行います。クライアントの課題に向き合い、最適
な広告戦略を提案し、成果改善まで伴走します。
■広告運用コンサルタント
広告主や広告代理店の広告配信案件に対し、web広告(主に運用型広告)の配信設計‧運用‧レポーティングを担います。ビジネス課題やKPIに応じ
た配信戦略の立案から、効果検証‧改善提案までを一貫して行い、広告効果の最大化を支援します。
■営業企画(アライアンス‧ビジネス‧ディベロップメント)
Google‧yahooなどのDSP業者‧SSP業者‧アドネットワーク事業者と日常的にコミュニケーションを取り、最新の媒体情報‧戦略‧成功事例を社内
へ展開する役割を担います。DSP業者‧SSP業者‧アドネットワーク事業者との関係性構築を通じて得た知見を活かし、社内の営業担当とともにメデ
ィア収益最大化に向けた戦略立案を行います。
■会社概要
マイクロアドは、2007年7月に株式会社サイバーエージェントより会社分割し設立され「成果報酬型広告」という新しいビジネスモデルを日本に持ち
込み、インターネット広告の常識を塗り替えてきました。創業から一貫して、テクノロジーの力で広告効果を最大化し、クライアントの事業成長に貢
献することを追求しています。
■必須条件:下記いづれか
‧営業経験1年以上
‧広告運用などのご経験をお持ちの方
大学卒業以上
想定年収:400万円〜600万円
月額:330,000円〜510,000円
年額(基本給):3,840,000円〜6,000,000円
※固定残業手当は月、60時間0分、10,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※給与詳細は、スキル‧経験‧能力を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:半期に 1 回※面談にて昇給額決定
半期ごとの目標管理制度(期初に目標を立て、期末に目標の達成度を評価)
※年齢に関係なく、正当に評価します。
就業時間:10:00〜19:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
出社時間7-11時を自由に調整可。出社時間から8時間勤務+1時間休憩。朝7 時出社時の定時16時)
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
土日祝日、夏期休暇(7月1日〜11月30日までの期間に3日間)、年末年始休暇(12月29日〜1月3日)、年次有給休暇(初年度10
日間)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(勤続3年から毎年5日間)等
通勤手当:有 全額支給
住宅手当:有 家賃補助(2駅ルール3万円、どこでもルール5万円)
家族手当:無 補足事項なし
厚生年金基金:無 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
寮社宅:無 補足事項なし
退職金制度:無 補足事項なし
定年:62歳
教育制度/資格補助:中途社員入社時研修、中途社員フォロー研修、トレーナー制度、マネージャー昇格時研修、幹部研修など
面接2〜3回を予定しています。
面接回数: 3回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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