経営コンサルタント‧SaaSソリューション営業(M&A買い手支援)※業界シェア70%超

年収600〜1000万円 東京都港区 正社員

株式会社バトンズ

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募集要項

企業名株式会社バトンズ
職種法人営業
想定年収年収600〜1000万円
雇用形態正社員
勤務地〒108-0075 東京都港区港南1-8-23Shinagawa HEART 10階
年間休日120日

仕事内容

【日本最大級のM&Aプラットフォーム「バトンズ」を活用し、買い手企業の“経営課題‧成長戦略”をアップデートする役割をお任せします!】

日本最大級のM&Aプラットフォーム「バトンズ」のアセットを武器に、企業の「経営課題‧業務構造」をアップデートすることが本ポジションのミッ

ションです。

単なるSaaS導入に留まらず、顧客の成長に伴走する“戦略パートナー”として、

M&Aマッチング創出までを一気通貫でリードしていただきます。

■業務内容(買い手企業向け戦略提案)

買い手企業の経営層に対し、M&Aを主軸とした成長戦略を描き、最適なマッチングに向けた能動的なアプローチを支援します。

‧M&A要件の定義:経営層とのディスカッションを通じ、成長シナリオに基づいたターゲット企業の要件(業種‧規模‧シナジー等)を言語化します

。

‧マッチングの創出:ターゲット企業へ能動的にアプローチし、経営課題のヒアリングから実名交渉の打診までをリード。別部隊の「ディール担当」

へ最高の形でバトンを繋ぎます。

‧多角的なソリューション提案:RPO(採用代行)やBPOなど、買収後のバリューアップを見据えた多角的なサービスを提案し、買い手企業の成功を

支援します。

■業務の魅力

‧経営の核心に触れる経験:企業の機密性が高いM&A戦略や、組織の業務基盤の再構築に深く関与するため、経営者視点が圧倒的に鍛えられます。

‧「戦略×実行」のハイブリッド:戦略を描くだけでなく、バトンズのプラットフォームを使って実際に「マッチング」という成果を生み出す手応え

を感じられます。

■会社の魅力

バトンズは「誰でも、どこでも、簡単に、自由にM&Aができる社会」を目指すM&Aプラットフォームのリーディングカンパニーです。

‧業界シェア 70%超

‧年間 140%以上 の事業成長

‧日本全国の士業‧金融機関‧専門家と連携

‧独自の価値算定AI、契約書自動作成ツールなどテクノロジー活用が先進的

‧M&Aプロセスを“ワンストップ”で提供

日本の中小企業が抱える後継者不在という社会課題に対し、事業の存続‧地域経済の活性化に貢献する社会性の高い事業です。

応募資格・必須要件

■必須条件:

法人営業またはコンサルティングの実務経験(2年以上)

給与

想定年収:600万円〜1000万円

月給:403,583円〜673,890円

月額(基本給):293,514円〜490,101円

※固定残業手当は月、45時間0分、110,069円〜183,789円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■その他固定手当:休日労働手当として

■給与改定:年2回

■賞与:年2回

■社内資格認定インセンティブ:あり

勤務時間

就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分

時間外労働:有

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

有給休暇(入社日より10日間付与)、年末年始休暇(12月30日から1月4日)、夏期休暇、慶弔休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 全額支給(上限10万円∕月)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

定年:60歳

教育制度/資格補助:入社時研修、年次研修、資格取得支援制度など

選考について

■選考フロー:

書類選考後、面接数回(3回程度)を予定しています。

※選考フローは状況により変更する場合があります。

面接回数: 3回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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