【ふじみ野】住宅の企画営業◆住協G×埼玉西部エリアトップシェア∕3年で年収1000万超可∕完全反響

【面接1回/転居を伴う転勤ナシ!/車通勤OK/地域密着の安定基盤×年間400棟以上×埼玉西部エリアでは住宅販売数トップクラスの実績/グループ連結

売上高874億円】

■求人魅力:

【成果が年収に直結する明確な評価制度】

‧完全成果主義+高歩合給インセンティブで努力がそのまま収入に直結!

‧20代/入社3年目で年収1,200万円の社員も!

‧年収2,500万円超の実績あり!

【営業として成果を出しやすい環境】

‧完全反響営業×年間8,500件以上の問い合わせ(豊富な自社掲載物件)

‧埼玉西部エリア住宅販売数トップクラスの実績×テレビ/新聞/ネット広告/ライオンズ公式スポンサーなど集客力◎

‧最新の顧客管理システム(CRM)×商談サポート(資料‧提案者など)×クロージングサポート(契約支援‧後方支援)

■業務内容:

西東京‧埼玉の西部エリアにて、土地や住宅の分譲販売をしている当社にて、住宅販売の企画提案営業をお任せします。

お問い合わせ対応から契約‧引き渡し、その後のフォローまで、顧客を一貫して担当します。

4,000万〜7,000万円帯の住宅が中心。建売、建築条件付き、中古物件等、お客様それぞれに合った物件を多数ご用意し、ご紹介できます。

自社一貫体制なので1棟につき、6〜7ヶ月かけ、お客様にじっくり向き合い完成させ、お引渡しさせて頂きます。

<具体的には>

‧お客様からのお問い合わせ対応

‧希望条件‧ライフプランのヒアリング

‧住宅プラン‧見積提案

‧契約締結

‧引き渡し

‧アフターフォロー(長期的な関係構築)

■当社の強み:

‧埼玉西部‧西東京に特化し40年以上事業を継続してきたことで、地権者‧業者‧金融機関との関係性、独自の用地情報ネットワークが蓄積されてお

り、所沢市‧新座市‧狭山市‧入間市‧飯能市では注文住宅着工棟数1位(住宅産業研究所調べ:2024年度)

‧用地取得∕設計∕施工∕販売∕アフターまで自社グループ一貫体制のため、品質高い住宅の提供とコストパフォーマンスを実現。

■必須要件:

‧普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

‧不動産営業のご経験をお持ちの方

‧宅地建物取引士、FP、インテリアコーディネーター

想定年収:480万円〜1000万円

月給:400,000円〜500,000円

月額(基本給):309,700円〜387,100円

※固定残業手当は月、38時間0分、90,300円〜112,900円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

高額インセンティブあり。

※下記はインセンティブ込みの金額です。

【月収例】

月収110万円∕月の成約数2件

月収75万円∕月の成約数1件

【年収例】

年収2,500万円(32歳∕入社5年)

年収1,300万円(28歳∕入社3年)

年収850万円(25歳∕入社2年)

就業時間:9:30〜18:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

平均残業30時間程度

完全週休2日制(火‧水)

年間有給休暇:10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

■完全週休2日制(原則火曜‧水曜)

■夏季休暇(10日)

■年末年始休暇(12日)

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前‧産後‧育児休暇(取得実績あり)

■介護休暇

通勤手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

■各種社会保険完備(健康保険‧厚生年金保険‧雇用保険‧労災保険)

寮社宅:有

定年:60歳 再雇用制度あり(65歳まで)

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度

■資格手当(宅地建物取引士:2万円∕月)

書類選考→面接1回(原則対面)

※オンライン面接も可能

※1次面接がオンラインの場合は面接が2回になります。(2次面接は対面必須)

面接回数: 1回

筆記試験: なし