名古屋◇法人営業◇平均年収957万∕成果を正当に評価する風土で若手活躍中∕当たり前を創る老舗メーカ

【業界未経験‧若手から挑戦可∕中途入社比率50%越え∕社歴&年齢関係なく年収‧スキルアップを目指せる∕土日祝休み∕平均勤続年数19年∕年休

122日∕創業100年∕離職率2.7%】

□他で造れぬものを作る!世の中の「当たり前」を創るモノづくり企業

□製品&業界未経験者を歓迎!中途入社比率50%越え

□人々の生活を便利にする製品多数!日常の中で自身の仕事の成果を実感できる

■業務内容:

スーパーマーケットなど小売業界本社の既存顧客に対し、POSレジ‧商品ラベルを貼る包装機等を提案していただきます。

既存顧客向けに新商品の営業メインとなりますが、顧客の新店舗拡大等の状況によって、新規での提案も行います。

【顧客先】スーパーマーケット、農協、飲食店、製造加工業、医療施設

※メンテナンスは別部門が対応するため提案活動に専念

■キャリアパス:

年1回の公募制度で他職種へのチャレンジ機会あり

新卒&キャリア入社∕社歴&年齢関係なし。頑張り次第で誰でもチャンス有:直近入社5年以内での役職者率約20%

経営職内でのキャリア入社率50%以上

■就業環境:

直行直帰可∕フレックスタイム制で出退勤時刻の自由度が高く、月平均残業は約26時間と働きやすい環境

業績連動型で社員還元が盛んな社風:平均年収957万円

■同社の特徴‧魅力:

‧創業100年の老舗メーカーで世界150カ国以上に製品展開。創業より常に新しいものの開発。今では当たり前になった「セミセルフレジ」を日本で初

めて発明。

‧堅調に売上が伸びており、中‧長期的な目標として2034年度の「連結売上2,000億円達成」を目指す(24年12月時点:1553億円)

‧離職率2.7%、勤続年数19年。年齢や社歴、新卒‧キャリア入社関係なくキャリアアップが叶う(直近入社5年以内の役職者率は約20%)

‧身近な製品に使用される技術∕人口減による需要増加中

スーパーで使うセルフレジ∕飲食店で非接触オーダー可能なタッチパネル式券売機∕食品加工センターで食品を真空パックする機械∕物流センターで

検品‧梱包作業をするシステムなど

<第二新卒歓迎><業界未経験歓迎>

■応募要件:

‧法人営業経験(業界‧商材不問)

‧普通自動車免許

‧メーカーでの法人営業経験

想定年収:451万円〜936万円

月給:213,639円〜399,742円

月額(基本給):184,490円〜345,200円

※固定残業手当は月、20時間0分、29,149円〜54,542円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

20時間分の固定残業代はアクティブ手当という名称で支給

■上記年収は、職責に応じた給与制度による

チャレンジャー級:451万円〜777万円

主任級 :568万円〜936万円(2025年度見込)

■その他

‧季節賞与(6月‧12月):基本給2ヶ月分(経営職は1.5ヶ月分)×年2回

‧インセンティブ賞与(2月):配属部門‧会社業績により変動

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:50

休憩:60分

時間外労働:有

※フレックスタイム制の為、出退勤時刻の自由度は高く、働きやすい環境です。

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

子育て支援休暇、ドナー休暇、失効有給休暇、結婚‧忌引休暇、産前産後‧育児‧介護休業、その他特別休暇 等

通勤手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社員負担保険料の一部を会社補助

退職金制度:有 確定拠出年金

教育制度/資格補助:OJT研修、各種研修(入社ガイダンス、二年目研修、階層別研修、営業‧フィールドエンジニア向け研修 等

)、社内教育プログラム:ビジネス基礎講座(BBT)、外国語会話修得支援プログラム、通信教育制度 等

書類選考→1次面接→Web適性試験(最終面接に進まれる方のみ、面接前に実施)→最終面接(役員)

※Webでの面接実施も相談可能です。

※原則上記のフローとなりますが、状況に応じ選考フロー/内容が変わる可能性があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり