【群馬】医療機関への提案営業◇開業支援〜経営サポートまで一貫した支援◇在宅‧時差出勤可◇住宅手当有

【「できない」と言わない提案ができるドクター向け営業∕顧客ニーズを創出する課題解決型の提案営業∕残業月平均14h∕在宅勤務可∕福利厚生充

実◎∕全国780店舗以上の調剤薬局店舗を展開】

【業務概要】

■医療機関の顧客ニーズを創出する課題解決型の営業をお任せします。

■担当する医療機関に対し、定期面談で運営/経営課題をヒアリング、課題解決に向け、様々な商材をご提案いただきます。

■各部署と連携、提案〜導入〜アフターフォローの一連を推進いただきます。

【主な仕事内容】

全国12万人以上の医師が登録する自社プラットフォーム「DtoDコンシェルジュ」を活用し、クリニックの開業支援から開業後の経営サポートまで、

医師の課題に幅広く携わることができます。

担当する病院‧クリニックの院長や理事長を定期訪問し、経営上の課題(増患‧コスト削減‧人材不足‧事業承継など)をヒアリング → 社内の専門

部署と連携して解決策を企画‧提案します。

【その他提案例】

■経営改善に関する各種提案

■医療機関への院内テレビレンタル等のアメニティに関する提案

■医薬品の共同購入事業の推進

■開業支援(新規開業、継承開業)など当社サービスの企画‧提案営業 等

■医師紹介

■生命保険の提案、損害保険の提案‧更新

■移転建替支援

【組織構成∕OJT研修】

■関東営業部:営業8名

■未経験の方は先輩方がOJTにて丁寧に指導いたしますので、ご安心くださいませ。また、キャリア入社者向け研修やスキルアップ研修があります。

【就業環境】

■リモート:月8回までリモート勤務可能

■年休125日∕完全週休二日制(土日祝休み)、時差出勤可

■有給休暇も取得しやすい環境です(入社と同時に付与、半日‧時間単位での取得可)

■【健康経営優良法人】【プラチナくるみんマーク】【えるぼしマーク】を取得しており、住宅補助‧地域手当‧家族手当等、福利厚生も充実してい

ます。

【当社について】

当社は全国780店舗以上の拠点を構える調剤薬局事業を展開しており、現在は病院に対する経営コンサルティングを事業の柱としています。グループ

会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関わるトータルサポートが可能です。

■必須要件:

‧病院‧クリニックへの営業経験

‧普通自動車運転免許(AT限定可)

‧医療業界での営業経験(MS‧MR‧医療機器‧医療系人材‧介護福祉など)

‧無形商材やコンサルティング営業の経験

‧複数部署を巻き込んだプロジェクト型の提案経験

高等学校卒業以上

想定年収:500万円〜650万円

月給:349,000円〜422,000円

月額(基本給):234,000円〜303,000円

その他固定手当/月:115,000円〜119,000円

※年収は前職‧経験を考慮して選考の中で決定します。

※裁量手当30,000円〜40,000円(約10〜20時間分の時間外手当として支給)

賞与年2回(7月‧12月)※2024年度実績4.4ヵ月

昇給年1回(4月)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

月平均14時間∕全社平均2024年度実績

※土日祝休み

※時差勤務、テレワーク制度あり

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率96.3%

■夏期休暇:3日(8/13〜15)■年末年始休暇:6日(12/29〜1/3)

■有給休暇(入社と同時に付与、半日‧時間単位での取得可)※有給取得率:66.6%

■結婚休暇‧忌引休暇 等

通勤手当:有 上限15万円

住宅手当:有 独身者4万円、既婚者5万円 ※世帯主かつ自己名義

家族手当:有 配偶者1万円、子供1人7500円

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 借上社宅制度(家賃8割会社負担)※転居を伴う異動時

退職金制度:有 確定拠出年金制度あり(勤続3年以上)

定年:60歳

教育制度/資格補助:未経験の方は先輩方がOJTにて丁寧に指導いたしますので、ご安心くださいませ。キャリア入社者向け研修

やスキルアップ研修があります。

■選考フロー:書類選考後は下記の流れとなります

‧Web適性検査※マーク式→1次面接(WEB)→2次面接(対面)→内定

※面接は、Web対応可能、選考回数は前後する場合があります

面接回数: 2回

筆記試験: あり