【福岡】法人向け新規サービスの提案営業◆サポート体制‧福利厚生◎◆年間124日休◆スキルを磨ける環境

〜NTTドコモ社やKDDI社、ソフトバンク社といった主要携帯電話会社とも直取引∕安定した顧客基盤◎∕研修制度充実〜

■業務内容:

大手通信会社のスマートフォンまたその付加サービス案内‧イベント運営などをお客様へご案内‧ご提案していただきます。

入社後は、大手キャリアへ常駐します。チームでの配属になるので、一人で仕事を進めるということはありません。

担当する業務は主にキャッシュレス決済加盟店の開拓やフォロー業務がメインです。

■業務詳細:

◇法人向けキャッシュレス決済サービスの提案

◇キャッシュレス施策プロモーション業務

◇加盟店からのお問合せ対応

※ノベルティを配布し呼び込みや動機付けを行い、多くのお客様にサービス提案することで売上UPを目指します。

※社内育成体制が充実。スキル‧経験が浅い方も安心して働ける環境です。

■働く魅力:

◇未来の生活をつくる、最新技術「5G」に携わるお仕事もあります。

◇安定した業界で長く働きたい方に、最適な環境です。

■こんな方におすすめ:

◇携帯ショップでのお仕事経験者‧法人対応や接客経験のある方

◇人と接しながらお仕事する事が好きな方

◇未経験だけど、これから出来ることを増やしてスキルアップしていきたい方

■当社の特徴∕強み:

◇移動体通信の黎明期から業界を牽引しており、大手通信会社とのお取引も多く、高品質なサービスや技術力を提供しています。

◇外部企業向けにも『第一級陸上特殊無線技士』資格取得セミナーを行うなど、教育にも大きな強みを持っています。

◇社員680名のうち、320名がモバイル関係の国家資格を保有する技術者集団です。

◇近年ではITの分野にも事業領域を広げ、Webシステムやインフラの企画‧設計‧構築など幅広く事業展開しております。

‧法人営業経験:1年以上

‧PCを使用した実務経験:1年以上

‧電話∕メール対応経験

‧MOS資格(Excel)※expertレベルであれば 尚良

想定年収:269万円〜400万円

月給:164,000円〜250,000円

月額(基本給):164,000円〜250,000円

※給与詳細は経験‧能力‧前職給与等を踏まえて決定します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回

就業時間:9:30〜18:00(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分

時間外労働:有

■残業:月平均20時間程度

週休2日制‧会社カレンダーによる

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇

通勤手当:有 上限40,000円∕月まで

住宅手当:有 社内規定による(上限:17,250円∕月)

家族手当:有 子:月1万円(1人つき)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

教育制度/資格補助:■入社後はOJT

■教育研修制度、資格取得支援制度

■選考フロー:

書類選考→面接→内定

※選考によって回数に変動がある場合がございます。

面接回数: 1回

筆記試験: なし