【リモート可】ライブコンテンツ獲得‧グッズ企画提案営業◆ファンコミュニティ運営に関する課題解決に寄与

■□PPVコンテンツの調達、ニコニコチャンネル‧ファンクラブ等の会員向けグッズやオンラインくじ等の企画提案‧営業業務を担当/リモート勤務可

/KADOKAWAグループ■□

■業務内容:

サブスク外収益をメインに、PPVコンテンツの調達やニコニコチャンネル‧ファンクラブ等の会員に販売するグッズやオンラインくじの企画提案‧営

業をお任せします。

■業務詳細:

‧PPV配信可能なライブコンテンツの調達営業

‧PPVやファンクラブに関連した番組制作の進行管理

‧ファンクラブグッズやオンラインくじの企画提案と進行管理

‧配信∕制作会社選定、交渉

‧各種案件に対しての社内外プロモーション施策の検討と実施

‧他企業と連携したビジネススキームの策定

‧番組配信における事務処理等

※PPV配信のため土日祝出勤があった場合には、同月内にて平日に代休をとっていただきます。

■仕事紹介記事:

■雇用形態について:

雇用形態は正社員または契約社員のどちらかです。契約社員の場合の詳細は以下です。

契約社員(契約期間 : 0年6ヶ月)

契約の更新:あり(業務習熟度‧勤務実績等に応じて更新)

通算契約期間上限 : 5年0ヶ月

※賞与はありません。

■社風:

◇組織や役職に縛られず、全社的にフラットに議論ができる風土です。あらゆる立場の方が、経営陣とも日常的に意見交換がされています。

◇エンジニア同士の交流も活発です。カフェテリアは仕事の合間のリフレッシュや雑談の場として活用されており、セミナールームはハッカソンや勉

強会の場として活用されています。

◇同好会‧部活動が盛んに活動しています。公認の同好会には予算範囲内で補助金を支給しています。同好会はボルダリング、野球、フットサル、ボ

ードゲームなど多数あります。

■当社の魅力:

◇子育て支援制度

産前‧産後休暇や時短勤務制度が整っており、女性のライフイベント後もほとんどの方が継続して就業しています。女性社員がより安心して働くこと

ができ、活躍できる環境づくりを目指します。

◇独自の福利厚生

社員のみが使える美容室があります。一般価格より安価で施術が可能で、社内システムから予約ができます。

‧エンタメ業界における営業経験をお持ちの方

‧社会人経験が3年以上ある方

‧数字目標をもって達成してきた実績のある方

‧エンタメ企業との交渉経験のある方

‧ライブコンテンツの獲得交渉経験

‧ファンクラブ運営の経験

想定年収:500万円〜700万円

月給:312,500円〜437,500円

月額(基本給):312,500円〜437,500円

※あくまで想定年収です。ご経験‧スキルにより変動する可能性がございます。

■昇給:年2回(6月‧12月)※本人の能力‧役割に基づいて評価

■賞与:年2回(6月‧12月)※本人の成果に基づいて支給

※ご入社時期、個人評価、会社業績により賞与額が変動します。

労働時間区分:専門業務型裁量労働制

みなし労働時間/日:8時間0分

標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00

休憩:60分

時間外労働:無

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:6日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

‧年次有給休暇(入社日6日、入社日の3ヶ月後15日付与)

‧記念日休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇(年度ごとに2日間付与)、特別(慶弔)休暇

通勤手当:有 通勤交通費手当(上限月額50,000円)

家族手当:有 育児手当あり※福利厚生欄参照

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

関東ITソフトウェア健康保険組合

退職金制度:有

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度

■サブスク手当(対象のサブスクを契約している場合、月額3,000円を支給)

■各種研修制度あり

■選考フロー:

書類選考後、面接2〜3回を想定しています。

※1次面接までに当社が指定する適性検査を受検いただきます。

※全てオンライン面接となります。

面接回数: 3回

筆記試験: あり