【東京】法人営業(電力事業)◆阪急阪神東宝G∕安定した経営基盤◎∕残業平均月20h∕在宅可

<将来的にマネジメントを目指している方へ∕阪急阪神東宝グループ唯一のSIer∕入社3年後定着率95%以上∕「健康経営優良法人ホワイト500」5年

連続認定>

阪急阪神東宝グループ唯一のSIer(システムインテグレータ)としてICTでグループ事業の成長を支える当社にて法人営業として以下の業務をお任せし

ます。

■業務内容:

システム受託開発を拡大しつつ、再生可能エネルギーを起点に新ソリューションを企画‧提案して事業化することがミッションとなります。

■歓迎条件:

‧電力小売∕一般送配電∕アグリゲーターでの営業‧プリセールス経験

‧電力及びエネルギーの業務‧業界知識

‧電力‧エネルギー業界への新ソリューションの提案経験

‧クラウド∕データ基盤の基礎理解(AWS∕Azure∕GCP、ストリーミング他)

■セールススキル:

‧契約形態(請負/準委任、成果物/受入/保証、損害賠償、下請法)の理解

‧挑戦意欲や積極性を有し、当社のみならずマルチベンダーとして提案する発想のお持ちの方

‧マーケティング分析や企画経験をお持ちの方

‧当社開発未経験分野に対する新規提案営業ができる方

‧社内‧社外の関係者と円滑な関係構築ができる方

‧スケジュール/目標管理に取り組める方

‧将来的にマネジメント職を目指している方

■当社について:

‧企業安定性◎...当社は阪急阪神ホールディングスグループと三菱電機が共同出資するIT企業で、鉄道‧医療‧ビル‧通信など多様な分野でITソリュ

ーションを展開。グループ全体でDX投資に積極的で、経済産業省の「DX認定事業者」にも選定されています。グループ内外の幅広いお客様から信頼

が厚く、安定した経営基盤を誇ります。

‧ワークライフバランス◎...フレックスタイム制(コアタイムなし)や週最大3日の在宅勤務制度を導入。年間休日は122日、有休取得率も高く、平均

勤続年数は10.5年。独身寮や育児‧介護支援、阪急阪神百貨店や宝塚歌劇などグループ特典も充実しており、社員定着率90%を超えIT業界平均以上を

誇る職場です。「健康経営優良法人ホワイト500」5年連続認定されました。

■必須要件:

‧ソリューション∕システム提案営業の実務経験5年以上(新規開拓での受注実績のある方)

‧RFI/RFP対応、提案書‧見積(工数根拠)、各種契約書作成の主担当としての経験

‧文書(提案書∕議事録∕稟議)作成‧プレゼン能力

‧コンプライアンス/情報セキュリティ遵守、顧客データの取扱い基礎知識

‧技術(複数部門)を巻き込む合意形成力と案件推進力

高等学校卒業以上

想定年収:518万円〜792万円

月給:273,000円〜424,000円

月額(基本給):225,000円〜350,000円

その他固定手当/月:48,000円〜74,000円

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■賞与:年2回(7月‧12月) ※:業績次第で期末賞与も別途あり。

■昇給:年1回

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:45〜17:30

休憩:45分

時間外労働:有

平均残業時間:20時間(年間平均)

完全週休2日制‧会社カレンダーによる

年間有給休暇:2日〜15日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

※年に数日、土曜出勤日あり

有給休暇は入社月に応じて付与される日数が異なります。(年1回付与)

GW‧夏季‧年末年始(当社カレンダーによる)

その他:慶弔、産前産後、ヘルスケア、ボランティア他

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

住宅手当:有 会社規定に基づき支給

家族手当:有 子10,000円∕月など 会社規定に基づき支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

定年:65歳 高年齢者継続雇用制度あり

教育制度/資格補助:◇資格取得奨励金

基本情報処理技術者:3万円、応用情報処理技術者:6.5万円、高度情報処理系:7.5〜15万円 など

◇通信教育支援

■選考フロー:

書類選考→面接(2〜3回)→内定

※Web適性検査(CUBIC)あり

面接回数: 2回

筆記試験: あり